Lediga jobb som Pedagogiskt arbete i Kristinehamn

Vill du arbeta i en kommun som kombinerar närhet, innovation och livskvalitet? Kristinehamns vision är att vara den vänliga och nyskapande skärgårdskommunen – en plats där människor möts med omtanke, där idéer får växa och där vardagen är nära både vatten och natur.

Välkommen till Brogymnasiet!

Brogymnasiet erbjuder ett brett utbud av program: EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola. Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagog, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt nära samarbete med skolpsykologer och skolläkare.

Inför läsåret 2026/2027 utvecklar vi organisationen för att kunna arbeta mer riktat mot hela skolans behov. Tjänsten omfattar specialpedagogiska insatser för hela gymnasiet.

Till skolans två resursenheter kommer elever som behöver extra tid och stöd i alla ämnen. Här arbetar tre lärare med stödinsatser tillsammans med specialpedagog och speciallärare på IM i ett gemensamt spec?team. Resursenheterna stödjer både elever som behöver hjälp att nå kunskapsmålen och elever som strävar efter högre resultat.

Brogymnasiet arbetar målmedvetet med differentierad undervisning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande och tidiga stödinsatser – insatser som visat goda resultat för elevernas måluppfyllelse.

ARBETSUPPGIFTER
Som specialpedagog kommer du bland annat att: 

• identifiera, analysera och delta i arbetet med att undanröja hinder i undervisnings- och lärandemiljöer
• arbeta utifrån ett hälsofrämjande och förebyggande perspektiv och bidra till utvecklingen av hälsofrämjande klassrum
• genomföra pedagogiska utredningar och analysera elevens behov på organisations-, grupp- och individnivå
• utforma, följa upp och utvärdera åtgärdsprogram
• vara en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor, bemötande, extra anpassningar och metodutveckling
• bidra aktivt till skolans och elevhälsans utvecklingsarbete

Verksamhetsnära arbete: 

I rollen ingår ett tydligt verksamhetsnära arbetssätt. Det innebär att du: 

• är närvarande i skolmiljön och fångar upp behov i stunden
• samarbetar nära lärare och övrig personal genom att delta i arbetslagsmöten, elevärenden och det dagliga arbetet på skolan
• ger tidiga stödinsatser genom klassrumsobservationer, kortare riktade insatser och arbete nära elever och grupper
• har en löpande dialog med vårdnadshavare utifrån aktuella behov
• bidrar med specialpedagogisk kompetens i planering och beslut exempelvis inom elevhälsoarbete, anpassningar och insatser i direkt anslutning till undervisningen 

Genom din erfarenhet och profession är du ett viktigt stöd för lärarna och bidrar till hög måluppfyllelse för eleverna.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har: 

• specialpedagogexamen eller speciallärarexamen
• kompetens och erfarenhet av att analysera elevers behov utifrån ett kontextuellt perspektiv
• erfarenhet av att skriva och arbeta med åtgärdsprogram
• erfarenhet av handledning av lärare. 

Det är meriterande om du även har lärarlegitimation för gymnasiet. 

Personliga egenskaper

Vi söker dig som:

• arbetar hälsofrämjande och förebyggande med ett tydligt elevperspektiv
• samarbetar väl, lyssnar aktivt och kommunicerar konstruktivt
• löser konflikter på ett professionellt sätt
• är flexibel, ser möjligheter i förändringar och tar egna initiativ
• driver aktiviteter framåt och uppnår resultat
• har väl grundade och tydliga värderingar samt god förmåga att resonera kring etiska frågor 

I ansökningsformuläret kommer du att få svara på en fråga om dina erfarenheter av ett verksamhetsnära arbete samt vilka resultat du har uppnått genom detta.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och provanställning kan komma att tillämpas.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden – på riktigt? 

 På Södermalmsskolan i Kristinehamn möts engagemang, kunskap och arbetsglädje i en miljö där både elever och personal utvecklas tillsammans. Nu söker vi flera inspirerande och drivna högstadielärare till vårt team – personer som brinner för sitt ämne och för att göra skillnad i ungas liv. 

Hos oss får du arbeta i en skola där samarbete, trygghet och nytänkande står i centrum. Vi tror på kraften i goda relationer och på undervisning som väcker nyfikenhet och lust att lära. Är du redo att bidra med din kompetens och energi i en verksamhet där varje dag räknas? Då kan Södermalmsskolan vara rätt plats för dig. 

Södermalmsskolan tillhör centrala skolområdet och är en F-9 skola med cirka 850 elever och många kompetenta medarbetare. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet.? 

Kristinehamns kommun har cirka 24.000 invånare och ligger vid Vänerns strand i Värmland. Staden bjuder på en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö, en idyllisk stadskärna och möjligheten till ett aktivt och varierande fritidsliv för både barn och vuxna.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare planerar, genomför och utvärderar du undervisningen för årskurs 7-9 utifrån gällande läroplan och kursplan. 

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Du ingår i arbetslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje. 

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling. 

 Följande vakanser finns att söka inför höstterminen 2026: 

• Lärare i franska 50% 
• Lärare i musik 50% 
• Lärare i svenska 50% 
• Lärare i engelska 50%
• Lärare i matematik och naturorienterande ämnen 100% 
• Lärare i idrott och hälsa samt spanska 100% 
• Speciallärare i matematik 100% till resursenhet (i tjänsten igår även undervisning i no. Alternativt söker vi ma/no- lärare 100% till denna vakans) 
• Vikarierande lärare i idrott och hälsa samt hem- och konsumentkunskap 100% (vikariat ht26) 

Vakanserna i franska, musik, engelska och svenska går att kombinera i olika ämneskombinationer. När du gör din ansökan kommer du att få välja vilken eller vilka av tjänsterna som du är intresserad av och som du har behörighet för samt om du vill jobba heltid eller 50%.

KVALIFIKATIONER
Formella kompetenser

Vi söker dig som har en lärarutbildning för årskurs 7-9, är behörig för undervisning i ämnet i fråga och har en lärarlegitimation. Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper både i tal och skrift på svenska. 

För tillsvidareanställning krävs att du är behörig för tjänsten. 

Personliga kompetenser:

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med kollegor för att skapa en trygg och utvecklande lärmiljö för eleverna. Du är relationsskapande och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer med både elever, vårdnadshavare och kollegor. Som person är du självgående och tar ansvar för ditt arbete, samtidigt som du är strukturerad och har förmåga att planera, organisera och följa upp din undervisning på ett effektivt sätt. 

Vidare är du mål- och resultatorienterad med fokus på elevernas kunskapsutveckling och måluppfyllelse. Du har en god pedagogisk insikt och anpassar din undervisning utifrån elevernas olika behov och förutsättningar. Du är också kvalitetsmedveten och arbetar kontinuerligt med att utveckla och förbättra din undervisning samt bidra till skolans gemensamma utvecklingsarbete. 

Meriterande:

• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd 
• erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• kunskap om digitala lärplattformar 
• IT-intresse.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du redo för ett nytt spännande uppdrag som lärare? Vi på Ölmeskolan söker nu två engagerade och inspirerande lärare till årskurs 4–6 som vill göra verklig skillnad för våra elever.

Tror du att du är rätt person för tjänsten? Varmt välkommen med din ansökan!

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, kulturskola, det kommunala aktivitetsansvaret samt fritidsgårdar.

Ölmeskolan som är en del av det norra skolområdet är en F-6 skola som ligger cirka en mil väster om Kristinehamns tätort. Vi är en liten mysig skola med nära till naturen. Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare planerar, genomför och utvärderar du undervisningen för årskurs 4-6 utifrån gällande läroplan och kursplan.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Du ingår i arbetslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarutbildning samt lärarlegitimation med behörighet för årskurs 4-6, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper både i tal och skrift på svenska. 

Vi ser det som meriterande om du har: 

• erfarenhet av att undervisa i engelska
• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd
• erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• kunskap om digitala lärplattformar
• IT-intresse.

Som lärare hos oss är du trygg och stabil och kan hantera utmaningar som sker både i och utanför klassrummet. Vi tar för givet att du har en god pedagogisk insikt, att du har förståelse för hur elever tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar ditt sätt att förmedla budskap, inspirerar till lärande och skapar engagemang och delaktighet.

Det är viktigt att du har en god samarbetsförmåga och skapar goda relationer både med kollegor, elever och vårdnadshavare. Du har en god förmåga att skapa struktur, ser möjligheter i förändringar och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du utbildad lärare i fritidshem/fritidspedagog och värdesätter elevinflytande, trygghet och studiero i ditt arbete? Välkommen att söka ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad. Vi söker nu en lärare i fritidshem till Björneborgs skola med start höstterminen, men kan komma att ske tidigare enligt överenskommelse. 

Björneborgs skola ligger i samhället Björneborg ca 1,5 mil söder om Kristinehamn. Vår skola har cirka 60 elever från förskoleklass till årskurs sex. Klasserna organiseras olika från år till år beroende på hur många elever som finns i varje årskurs. Skolan har ett fritidshem och skogen som finns nära skolan används i undervisningen och under fritidstid. 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola samt anpassad gymnasieskola. Kulturskola och fritidsgårdar hör också hit.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i fritidshem kommer du arbeta för att medvetet stimulera elevernas utveckling och lärande tillsammans med dina kollegor. Du kommer även att arbeta för att eleverna ska erbjudas en meningsfull fritid efter skoldagen och säkerställa tryggare raster. 

Rollen innebär också: 

• arbeta mot fritidshemmet, samt som samverkare i klass
• planera och genomföra pedagogiska aktiviteter enligt läroplanen för fritidshem
• skapa en trygg och inkluderande lärmiljö för alla elever 
• samarbeta med kollegor och vårdnadshavare för att stödja elevernas utveckling
• tillsammans med andra pedagoger ansvara för planering, genomförande och uppföljning av verksamheten.

Vi ser den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är behörig lärare i fritidshem/fritidspedagog, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning inom angivet område. Vi ser också att du är väl förtrogen med läroplanen för fritidshem. Har du B-körkort ser vi detta som en fördel då bussförbindelser till skolan kan vara begränsade. 

Utöver ovanstående krav vill vi att du som söker är trygg i dig själv och driver på för att få saker att hända. Du är en naturlig ledare i undervisningssituationen och kan hantera de utmaningar som sker under skoltid och fritids. Att samarbeta väl med såväl kollegor, elever och vårdnadshavare är en självklarhet för dig.

Du bidrar till att skapa förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven samt visar en vilja att aktivt samverka med skolan. Att tänka om om anpassa dig till olika situationer som kan uppstå är något som du hanterar väl och du har en kreativ och uppfinningsrik ådra. 

Till sist har du en stor förståelse för elevers olika förutsättningar för lärande och du bidrar med en helhetssyn där du ser och möter elevernas behov och utveckling.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du en lärare som värdesätter elevinflytande, trygghet och studiero i ditt arbete? Välkommen att söka ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad. Just nu söker Södermalmsskolan i Kristinehamn en lärare i SV/ENG på högstadiet. Varmt välkommen med din ansökan! 

Tjänsten är en visstidsanställning fram till juni med chans till förlängning.

Södermalmsskolan i Kristinehamn är en F-9-skola och som tillhör det centrala skolområdet. Björneborgs skola hör också hit. Skolan har cirka 850 elever och många kompetenta medarbetare. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet 

Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Kristinehamns historia vittnar om betydelsen av att vara rätt placerad. Här sattes världsmarknadspriset på järn innan det skeppades vidare ut i världen på Vänern. Idag är det en innovativ miljö samt närheten till Karlstad, Örebro, Göteborg och Stockholm som lockar. Kristinehamns kommun bjuder på en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö, en idyllisk stadskärna och möjligheten till ett aktivt och varierande fritidsliv för både barn och vuxna.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare för årskurs 7-9 hos oss planerar, genomför och utvärderar du undervisningen. Din undervisning utgår från skolans styrdokument och ämneslagets systematiska kvalitetsarbete. Elevinflytande är en självklarhet.

Tillsammans med dina kollegor arbetar du aktivt med verksamhetens uppdrag och utvecklingsarbete (måluppfyllelse, elevinflytande och studiero). Dina arbetsuppgifter utöver undervisningen innebär ett delat ansvar för en klass och egna mentorselever. Du kommer också att hålla i utvecklingssamtal och föräldramöten med elever och vårdnadshavare i klassen. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa samt att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarutbildning för årskurs 7-9, är behörig för undervisning i svenska och engelska och har en lärarlegitimation, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper både i tal och skrift på svenska. 

Vi ser det som en fördel om du har: 

• arbetat med anpassningar för barn i behov av särskilt stöd
• erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• kunskap om digitala lärplattformar
• IT- intresse

Vi söker dig som är trygg, stabil och självgående samt en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du har god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och har förmågan att ge en undervisning av hög kvalité utifrån elevernas olika förutsättningar.   

Du är utåtriktad och relationsskapande och har lätt för att samarbeta med andra. Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt sätt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Vi ser även att du är öppen samt ser fördelar med nya digitala lösningar och hjälpmedel.

Den här rekryteringen är brådskande och intervjuer kan komma att genomföras innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan!

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du en person som brinner för att göra skillnad i människors liv genom utbildning? Vi söker en engagerad och behörig SFI-lärare till vår vuxenutbildning. Tjänsten är en visstid till och med 2026-12-31 med möjlighet till förlängning. Hos oss får du vara med och utveckla framtidens SFI med fokus på kortare studievägar och en tydlig koppling till arbetslivet. 

Inom SFI ställs nya krav på inledande kartläggning, och vi kommer även att starta upp yrkesorienterad SFI med utgångspunkt i SKUA. Målet är att effektivisera SFI-utbildningen och förbereda eleverna för vidare studier och arbetsmarknaden. 

Organisatoriskt ligger vuxenutbildningen under Arbete, kompetens och välfärdsförvaltningen, vars kärnverksamhet är att ge stöd och hjälp för att människor ska bli självförsörjande och leva ett självständigt liv. 

Våra lokaler är belägna på Brogymnasiet samt på Tegelslagaregatan 2, som båda ligger centralt och ett stenkast från Resecentrum.

ARBETSUPPGIFTER
I dina arbetsuppgifter kommer du att: 

• Genomföra inledande kartläggning av elever inom SFI.
• Ansvara för och utveckla yrkesorienterad SFI.
• Undervisa elever på SFI-nivå med fokus på språkutveckling och arbetslivsanknytning.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Lärarlegitimation med behörighet för SFI. (krav)
• Erfarenhet av arbete inom vuxenutbildning är meriterande.
• Erfarenhet av kombinationsutbildningar och arbete med elever på SFI-nivå är önskvärt. 

Vi söker dig som med struktur, utvecklingsfokus och ett genuint engagemang vill bidra till att stärka vuxnas väg in i det svenska språket och samhället. Som SFI-lärare möter du elever med olika bakgrunder, erfarenheter och mål och du har förmågan att skapa en lärmiljö där varje individ känner sig sedd, trygg och motiverad. 

Du har god pedagogisk insikt och förmår att anpassa undervisningen efter olika språknivåer, lärstilar och behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

 Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du vara med och bidra till en mer attraktiv, hållbar och effektiv infrastruktur?

Infranord erbjuder dig ett varierat arbete med omväxlande miljö där du själv kan vara med och påverka din arbetsdag. Med lång erfarenhet, hög kompetens och nya idéer driver Infranord utvecklingen av dagens och morgondagens järnvägar.

Vår kultur präglas av samarbete, engagemang och lösningsorientering, alltid med säkerhet och kvalitet i fokus.

ARBETSUPPGIFTER
Som bantekniker ingår du i ett team som arbetar med nybyggnation av järnväg. Arbete inom drift och underhåll kan också förekomma. Arbetet omfattar bland annat bangårdsombyggnader, kanalisationsarbete, spårbyggnation samt byte av räls och slipers.

Du blir en del av en sammansvetsad och engagerad arbetsgrupp där samarbete, ansvarstagande och arbetsglädje är viktiga delar av vardagen. Vi söker dig som trivs med att arbeta tillsammans med andra, är prestigelös och tar egna initiativ i ditt arbete. Rollen erbjuder varierade arbetsuppgifter och en omväxlande arbetsvardag.

Som bantekniker inom division anläggning arbetar du främst i projekt vilket innebär resor i tjänsten. Din placeringsort är Kristinehamn eller Kil. Arbetet kan innebära arbete på annan ort samt helg-, kvälls- och nattarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• Godkänd gymnasieutbildning
• Arbetslivserfarenhet från järnvägen eller mark-och anläggningsarbete 
• B-körkort (manuell)
• Uppfyller medicinska krav för att vara godkänd för säkerhetstjänst

Det är meriterande om du har:

• Banteknisk vidareutbildning
• BE-körkort

På Infranord erbjuder vi dig som medarbetare:

• 29-30 dagars semester årligen
• Friskvårdsbidrag
• Ersättning för läkarvård
• Ersättning för receptbelagd medicin
• Tjänstepension ITP
• Föräldrapenningtillägg
• Rabatter på privata hotellvistelser, större optikerkedjor och hyrbil
• Rabatt på frivillig gruppförsäkring hos Skandia

ÖVRIGT
Jag hoppas du tar chansen och söker jobbet för här kommer du möta ett trevligt gäng med lång erfarenhet och gedigen kompetens som ser fram emot ytterligare en kollega. Urvalsarbetet sker löpande, skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt!

Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och välkomnar därför alla med sin ansökan. Våra medarbetare förväntas vara goda förebilder och bidra till en hållbar arbetsmiljö där alla respekteras för den de är. Vid urvalet lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

I vår rekryteringsprocess genomför alla nyanställningar alkohol- och drogtester.

En del tjänster hos oss innebär placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning kan därför komma att genomföras i enligt med Säkerhetsskyddslagen (2018:585) före beslut om anställning.

Mer information om oss finns på https://www.infranord.se/ Visa mindre

Har du utbildningsbakgrund inom språk och är intresserad av att arbeta inom skolans värld? Stenstalidskolan söker nu en lärare i franska och engelska för vikariat på 80% (4 dagar i veckan) under vårterminen 2026. Hos oss får du vara med och bidra till våra elevers utveckling och språkintresse.

Hos oss bidrar du till att ge våra elever goda förutsättningar att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer. Varmt välkommen med din ansökan!

Stenstalidskolan är en F-9-skola som tillsammans med Strandskolan F-3 och Ölmeskolan F-6 bildar det norra skolområdet. Anpassad grundskola finns också här. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet. Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. 

Kristinehamns kommun har cirka 24.000 invånare och ligger vid Vänerns strand i Värmland. Här finns ett gott företagsklimat, ett rikt kultur- och fritidsliv samt tillgång till vacker skärgård och natur.

ARBETSUPPGIFTER
Som språklärare hos oss kommer du att ansvara för att planera, genomföra och följa upp undervisningen för elever i årskurs 7-9. Vi ser att du arbetar aktivt för att väcka och utveckla elevernas intresse av franska och engelska, både teoretiskt och praktiskt. Du förväntas ta ansvar för att undervisningen följer skolans läroplan och att den anpassas efter elevernas olika behov och förutsättningar.

Du ska tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker främst dig som har en lärarlegitimation med behörighet i franska och engelska, Men, vi välkomnar även dig som har en pågående utbildning eller erfarenhet inom området. Vi ser det som en fördel om du är väl förtrogen med skolans läroplaner.

Som språklärare på högstadiet hos oss tar du eget ansvar för ditt arbete, skapar goda relationer till elever och kollegor samt har en god samarbetsförmåga. Du är en tydlig och trygg ledare i klassrummet där du motiverar våra elever.

Det är viktigt att du har pedagogiskt förhållningssätt och har förståelse för elevers olika förutsättningar att ta till sig kunskap.

Intervjuer och tillsättning kan ske innan ansökningstidens slut, så ansök redan i dag om du är intresserad!

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Nu söker vi en engagerad och driven yrkeslärare som vill göra skillnad i unga människors liv. Hos oss får du möjlighet att kombinera din branschkompetens med pedagogiskt arbete i en miljö där utveckling, laganda och arbetsglädje står i centrum. 

Tågteknikutbildningen på Brogymnasiet är unik i sitt slag och gör Kristinehamn till en av få orter i Sverige som utbildar tågmekaniker på gymnasienivå. Utbildningen som startades upp hösten 2025 har riksintag och erbjuder plats för 8 elever per årskurs.   

 

Brogymnasiet har ett 70-tal anställda och erbjuder ett brett utbud av program så som EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola. Vi arbetar för alla elevers rätt till utbildning där våra medarbetare är verksamhetens viktigaste resurs. Hos oss bidrar du till att ge våra elever goda förutsättningar att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.  

Vi erbjuder: 

Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för människor  

En modern och professionell utbildningsmiljö  

Stöd av erfarna kollegor och fortbildning inom både pedagogik och transportområdet

ARBETSUPPGIFTER
Din huvudsakliga arbetsuppgift kommer att vara att planera och genomföra undervisning inom tågteknik. Utbildningen är kopplad till en utbildningsplan och sker i nära samarbete med en tågverkstad i kommunen.  

Undervisningen sker i form av såväl praktiska som teoretiska lektioner kring spårfordonens uppbyggnad, komponenter och funktion. Utöver att själv utforma din undervisning så kan moment och inspel från samarbetsparters planeras in.  

 

I rollen ingår att följa och bedöma elevernas utveckling, sätta betyg och skapa en trygg och tydlig lärmiljö som förbereder dem för yrkeslivet. Du har nära kontakt med tågbranschen genom att samordna och följa upp elevernas APL och samarbeta med handledare och företag. Arbetet innebär också att du håller dig uppdaterad om branschens krav och att du samarbetar med kollegor för att ge eleven bästa möjliga förutsättningar för att nå uppsatta mål. Du förväntas även samarbeta med övriga kollegor för att utveckla utbildningen och säkerställa hög kvalitet. 

 

Mentorskap ingår i tjänsten och är en viktig del i arbetet med eleverna.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:

• redan är utbildad och legitimerad yrkeslärare inom tågteknik, eller  
• har en gedigen erfarenhet inom tågmekanik eller närliggande erfarenhet inom fordonsmekanik alternativt elkraftsystem.
• har systemförståelse med relevans för underhåll och reparation av spårfordon inklusive mät- och felsökningsmetoder. 
• har god förmåga att läsa och använda teknisk dokumentation och ritningar på både engelska och svenska.  
• har god kunskap om säkerhetsarbete och kunna bedöma risker i arbete och undervisning kopplat till spårbundna fordon. 
• God datorvana för dokumentation och framtagande av material till undervisningen.

Meriterande kompetenser:

• Kunskap om digitala system i spårbundna fordon. 
• Erfarenhet av trafiksäkerhetssystem som ATC och/eller ERTMS. 
• Arbete med PLC-programmering eller styrtekniska applikationer. 
• Erfarenhet av utbildning eller handledning inom tekniska yrkesområden. 
• B-körkort 

Personliga kompetenser:

Vi söker dig som kombinerar djup specialistkunskap inom tågteknik med ett genuint engagemang för lärande. Du besitter en god pedagogisk insikt som gör att du kan förklara komplexa tekniska system på ett begripligt sätt och anpassa din undervisning efter elevgruppens behov. Som person är du utpräglat självgående och tar stort eget ansvar för att driva dina processer framåt, samtidigt som din starka initiativförmåga gör att du ser möjligheter till förbättring och agerar på dem. Arbetet kräver att du är strukturerad i din planering och dokumentation, men då vardagen i en utbildningsmiljö snabbt kan ändras ser vi också att du är flexibel och har lätt för att ställa om. Genom ett tydligt och tryggt ledarskap skapar du en studiero som inspirerar dina elever, och din goda samarbetsförmåga gör dig till en uppskattad kollega som bidrar aktivt till hela lärarlagets utveckling.

ÖVRIGT
Lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning men under en intervju kan vi diskutera formerna för hur vi genom utbildning kan erbjuda tillsvidareanställning på sikt.  

Tjänsten är en ferietjänst. 

Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Ser du dig själv som en pedagogisk och relationsskapande person som finner glädje i att göra skillnad för elever? Vi söker nu två skolresurser till Södermalmsskolan. Tjänsterna är visstidsanställningar till och med 2026-06-18. 

 

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus! 

 

Södermalmsskolan tillhör centrala skolområdet och är en F-9 skola med cirka 850 elever och många kompetenta medarbetare. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet. 

 

Kristinehamns kommun har cirka 24.000 invånare och ligger vid Vänerns strand i Värmland. Staden bjuder på en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö, en idyllisk stadskärna och möjligheten till ett aktivt och varierande fritidsliv för både barn och vuxna.

ARBETSUPPGIFTER
Den ena tjänsten kombinerar undervisning och resursstöd. Den omfattar 20% undervisning i bild för årskurs 7 och 80% arbete som resurs i kärnämnena svenska, engelska och matematik. 

 

Den andra tjänsten är helt inriktad på resursarbete och innebär 100% stöd i ovanstående kärnämnen. 

 

Gemensamt för båda rollerna är att du stöttar elever under hela skoldagen, hjälper dem att hantera olika situationer och bidrar både till deras personliga utveckling och kunskapsutveckling. Tjänsterna ansvarar också för läxhjälpen som är öppen efter skoltid, måndag till torsdag fram till klockan 17:00.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har minst en avslutad gymnasieexamen. Vi ser gärna att du har god kunskap och intresse för de kärnämnen du skall stötta samt undervisa eleverna i. 

 

Vi ser det som en fördel om du har kunskaper om hur olika funktionsnedsättningar påverkar elevernas lärande samt om du har erfarenhet av arbete på en högstadieskola. 

 

I rollen som skolresurs/läxhjälpare tar du ansvar, anpassar dig efter ändrade omständigheter och har god förståelse för elevers olika förutsättningar för lärande. Samarbete är viktigt och du arbetar bra med kollegor, elever och vårdnadshavare där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Att vara relationsskapande är en viktig del för att skapa en positiv, kreativ och trygg lärmiljö för våra elever. 

 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

 

Intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du redo för en ny tjänst inom skolans värld? Vill du ha ett viktigt och roligt arbete där du både kan påverka och göra skillnad för elever? Vi på Stenstalidskolan söker nu en lärare med utbildning i läsinlärning/speciallärare i svenska då vår nuvarande kommer att gå vidare till ny tjänst. Varmt välkommen att söka! Vi är en kommun som sätter eleven i fokus.

Stenstalidskolan är en F-9 skola som tillsammans med Strandskolan (F-3) och Ölmeskolan (F-6) bildar norra skolområdet. Anpassad grundskola finns också här. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet. Hos oss möts du av engagerade och kunniga lärare som tillsammans arbetar för elevernas rätt till god utbildning. 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola samt kulturskola och fritidsgårdar.

ARBETSUPPGIFTER
I den här tjänsten kommer du fokusera på läsinlärning och läsutveckling för elever i årskurs 4 till 9.

Du kommer att genomföra och utvärdera läsundervisning för eleverna utifrån behov. Undervisningen sker både enskilt och i grupp, med fokus på att stärka motivationen för utveckling av språk, skrivande och framför allt läsning bland eleverna. Löpande dokumentation av elevernas progression är en del av arbetet.

Arbetet sker i nära samarbete med skolbibliotekarie, specialpedagog samt klasslärare och du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje i ditt arbetslag.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget. Tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget tar du ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi ser fram emot din ansökan och välkomnar dig som har följande: 

• lärarlegitimation alternativt speciallärarexamen med inriktning svenska
• utbildning i läsinlärning
• behörig för undervisning i årskurs 4-9
• tidigare arbetslivserfarenhet av läraryrket
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap

Vi ser att du kommer in med ett intresse och engagemang för uppdraget som lärare hos oss. Utöver detta ser vi att du tar ansvar för och driver ditt arbete framåt på ett strukturerat sätt. När det uppstår stressiga situationer behåller du ditt lugn och fokuserar på rätt saker. Att vara lärare hos oss innebär också att vara kreativ och ha ett nytänkande, vilket du känner igen dig i att vara. 

Du samarbetar väl med kollegor, elever och vårdnadshavare och har lätt för att skapa goda relationer på arbetsplatsen. Att arbeta för att hitta motivation hos de elever som har svårt att hitta sin egen drivkraft ser du som mycket viktigt. Elever har olika förutsättningar för lärande och ta till sig kunskap och därför krävs det att du har en mycket god pedagogisk förmåga. 

Utöver detta kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. 

Intervjuer kan komma att ske löpande i den här rekryteringen, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du utbildad lärare i fritidshem/fritidspedagog med ett stort engagemang som vill göra skillnad för våra elever? Välkommen att söka ett meningsfullt arbete som lärare i fritidshem inom Kristinehamns kommun!

Just nu söker vi lärare i fritidshem till Södermalmsskolan.

Södermalmsskolan är en F-9-skola med cirka 850 elever och som tillhör vårt centrala skolområde. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola samt anpassad gymnasieskola. Dessutom finns kulturskola och fritidsgårdar i skolförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i fritidshem jobbar du och dina kollegor tillsammans för att medvetet stimulera elevernas utveckling och lärande. Vi arbetar för att eleverna ska erbjudas en meningsfull fritid och erbjuder bland annat aktiviteter så som rastkul, tryggare raster samt lekotek.

Uppdraget innebär bland annat:

• Jobba mot fritidshemmet, samt som samverkare mot klass
• planera och genomföra pedagogiska aktiviteter enligt läroplanen för fritidshem.
• skapa en trygg och inkluderande lärmiljö för alla elever.
• samarbeta med kollegor och vårdnadshavare för att stödja elevernas utveckling.
• tillsammans med andra pedagoger ansvara för planering, genomförande och uppföljning av verksamheten.

Vi ser den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är behörig lärare i fritidshem/fritidspedagog, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Du ska vara väl förtrogen med läroplanen för fritidshem.  

Du är trygg i dig själv och i din lärarroll samt kan hantera de utmaningarna som sker i och utanför klassrummet. Du bidrar till att skapa förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter.

Vi ser att du har god förståelse för elevers olika förutsättningar, att du anpassar ditt sätt att förmedla budskap och värdesätter olikheter. Samarbete med såväl elever som medarbetare är av stor vikt och du lyssnar, kommunicerar tydligt och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I ditt arbete finns en struktur där du planerar, organiserar och prioriterar dina arbetsuppgifter, samtidigt som du ser möjligheter i förändringar som kan uppstå och i det är flexibel. 

 Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Intervjuer och tillsättning kan komma att genomföras innan ansökningstiden har gått ut, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du ha ett dynamiskt och utvecklande arbete? Då är vuxenutbildningen i Kristinehamn en plats för dig! 

Vuxenutbildningen utökar ständigt och vi söker nu en utbildningsledare till våra yrkeshögskoleutbildningar, lokförare och medicinsk vårdadministratör. 

Organisatoriskt ligger vuxenutbildningen under Arbete, kompetens och välfärdsförvaltningen, vars kärnverksamhet är att ge stöd och hjälp för att människor ska bli självförsörjande och leva ett självständigt liv. 

Vuxenutbildningen i Kristinehamns kommun erbjuder också yrkesutbildningar inom Yrkesförare buss- och gods, vård och omsorg, barnskötare, försäljning och service, kock, samt industri bas-inriktning CNC. 

Utbildningarna är populära och vi har ett högt söktryck? 

Våra lokaler är belägna på Brogymnasiet samt på Tegelslagaregatan 2, som båda ligger centralt och ett stenkast från Resecentrum.

ARBETSUPPGIFTER
Som YH-utbildningsledare drivs du av att upprätthålla en hög kvalité i ditt arbete samt skall vara den som hanterar många kontaktytor. Tjänsten omfattar både operativt och strategiskt arbete. Du är även huvudkontakten mellan lärare, företagare och studerande där du är ansvarig för deras LIA-praktik. Som en del av ditt arbete kommer din uppgift även vara att administrera skolans kursutbud och slutprov. Tjänsten fördelas på 70% lokförare och 30% medicinsk vårdadministratör.

Arbetsuppgifter:

• Administrera utbildningar
• Ansvara för elevernas LIA
• Kundkontakter samt kontakt med företag och myndigheter
• Planera och delta i mässor
• Bereda och författa YH-ansökningar
• Övriga förekommande arbetsuppgifter som delegeras av din chef

KVALIFIKATIONER
Då det krävs specifika kunskaper för att vara utbildningsledare inom lokförarutbildningen så är erfarenhet av tågbranschen som till exempel planerare eller tågvärd är ett krav.

Vi förutsätter att du är utbildad YH-utbildningsledare och har några års arbetslivserfarenhet av administration av YH-utbildningar. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att bereda YH-ansökningar och arbete med att utforma nya utbildningar.

Vidare trivs du i en miljö där det händer mycket, med högt tempo ibland. Du är glad, har ett konsultativt förhållningssätt, är framåt och har lika bra service mot såväl kunder som kollegor. Vi förutsätter även att du är en god medarbetare med öga för detaljer som säkerhetsställer kvalitén på ditt arbete.  

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du arbeta i en kommun som kombinerar närhet, innovation och livskvalitet? Kristinehamns vision är att vara den vänliga och nyskapande skärgårdskommunen – en plats där människor möts med omtanke, där idéer får växa och där vardagen är nära både vatten och natur.

Välkommen hit, välkommen till Brogymnasiet! 

Brogymnasiet i Kristinehamn har ett bett utbud av program så som EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola.

Skolan har två resursenheter och en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare.

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett goda resultat. Våra metoder för hög måluppfyllelse är differentierad undervisning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Som gymnasielärare hos oss kommer du att undervisa i ekonomi och juridik, främst inom Ekonomiprogrammet samt relevanta ämnen och kurser på Försäljnings- och serviceprogrammet. Du blir en viktig del i vårt arbete med entreprenöriellt lärande, där vi har ett nära samarbete med Närsam och UF Värmland. 

Du ansvarar för att: 

• Kommunicera tydliga mål med undervisningen
• planera och genomföra undervisning som är differentierad utifrån elevernas behov
• tydliggöra bedömning och skapa förståelse för kunskapskrav
• skapa en trygg, inkluderande och motiverande lärandemiljö
• stödja elevernas kunskapsutveckling genom varierade arbetssätt
• bidra aktivt i både arbetslaget och ämneslaget.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i ekonomi och juridik på gymnasiet. Tjänsten innebär undervisning på Ekonomiprogrammet och ämnen eller kurser på Försäljning- och serviceprogrammet. Skolan har ett gott samarbete med Närsam och UF Värmland och ser ung företagsamhet som en viktig del i entreprenöriellt lärande.

Som lärare har du god förmåga att kommunicera målen med undervisningen, att tydliggöra din bedömning för eleverna samt planerar och differentierar undervisningen för våra elever. Du skapar en trygg och inkluderande lärandemiljö samt stödjer, motiverar och stimulerar elevernas kunskapsutveckling genom varierande arbetssätt utifrån deras individuella förutsättningar.

Du behöver ha goda kunskaper om språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt samt erfarenheter av motivationshöjande arbete. Bemötande och förhållningssätt är viktiga egenskaper som vi värdesätter högt.

Vi tror att du har engagemang, förmåga att motivera och drivs av att förmedla dina kunskaper till elever.  Du är strukturerad, drivande och en tydlig ledare i klassrummet. Du är också en viktig roll i både arbetslaget och ämneslaget. Vi vill att du, vid en eventuell intervju, beskriver dina egenskaper som pedagogisk ledare och hur du arbetar med motivation och differentierad undervisning. Vi vill gärna att du beskriver hur just du blir en viktig roll i skolans arbete för hög måluppfyllelse.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

För tillsvidareanställning krävs legitimation.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Hos oss får du chansen att kombinera puls med ton – rörelse med rytm!  
Vi söker en lärare i idrott och hälsa samt musik som vill skapa lekfulla, lärorika och energiska stunder för våra elever. Om du drivs av att se unga människor växa både fysiskt och kreativt, kommer du att trivas hos oss.  
 
Vi på Södermalmsskolan söker nu en lärarvikarie för vårterminen 2026 i de båda ämnena Idrott & hälsa och Musik. 
 
Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola inklusive anpassad grundskola, gymnasieskola inklusive anpassad gymnasieskola samt kulturskola.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifterna innebär sedvanliga arbetsuppgifter för lärare så som planering samt utförande av undervisning, mentorskap samt klassansvar. 
Du ska tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Skapa en god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet, lärande och rörelse. 
Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven.

KVALIFIKATIONER
Lärarutbildning, helst med behörighet att undervisa i Idh och Mu.  
Du ska vara förtrogen med skolans läroplaner. Då digital dokumentation är en del i 
arbetet så är det meriterande om du har IT-intresse samt kunskaper kring digitala lärplattformar och vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt. 
 
Vi söker dig som är en engagerad och trygg högstadielärare med en hög grad av personlig mognad och ett genuint intresse för elevers lärande och utveckling. Du är självgående och tar ansvar för att planera, genomföra och följa upp din undervisning på ett strukturerat och kvalitetsmedvetet sätt. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta med kollegor för att nå gemensamma mål. Du är mål- och resultatorienterad, ser möjligheter i utmaningar och arbetar systematiskt för att skapa goda studieresultat. Som pedagog har du förmåga att bygga förtroendefulla relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor, och du använder din pedagogiska insikt för att anpassa undervisningen efter olika behov. Din kombination av struktur, engagemang och relationsskapande förmåga gör att du bidrar till en trygg och inspirerande lärmiljö där både elever och kollegor trivs och utvecklas.  
Om du har lärarlegitimation vill vi att du redan i ansökan bifogar en kopia som beskriver alla dina behörigheter.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vi söker nu en Lärarassistent till en tidsbegränsad anställning med syfte att avlasta undervisande lärare i det dagliga arbetet med elever i årskurs 1–6.? Tjänsten gäller höstterminen ut men kan eventuellt komma att förlängas till läsårets slut i juni 2026.

Djurgårdsskolan är en F-9 skola med 735 elever och som tillhör södra rektorsområdet. Här arbetar många kompetenta medarbetare som tillsammans arbetar för att stärka elevernas måluppfyllelse. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område för att främja lek och aktivitet. Skolan ligger i stadsdelen Djurgården i västra Kristinehamn, ett par kilometer från centrum. Skolan har närhet till både skog, Björkvallens idrottsanläggning och Kristinehamns arena.

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola samt kulturskola.

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

ARBETSUPPGIFTER
Den lärarassistent som vi nu söker ska stödja elevernas sociala och pedagogiska utveckling genom att:

• Stötta elever i och utanför klassrummet 
• Bidra till trygghet och studiero 
• Planera och leda aktiviteter under skoldagen och i fritidsverksamheten 
• Delta i rastverksamhet och bidra till ett aktivt skolliv 
• Ansvara för att hjälpa elever att ta sig till och ifrån skolskjutsen på ett tryggt och säkert sätt 
• Du kommer att arbeta både inom ramen för skola och fritidshemmet, i nära samverkan med skolans pedagogiska personal.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har: 

Krav: 

• Avslutade gymnasiestudier

Personliga kvalifikationer: 

Vi söker dig som är lugn, stabil och självgående i ditt jobb. Du är en naturlig ledare som skapar engagemang och delaktighet. Du är samarbetsinriktad och har lätt för att skapa relationer. Du är kreativ och tar initiativ, sätter igång aktiviteter och når resultat.

Meriterande: 

• Erfarenhet av att arbeta med barn i grundskoleåldern 
• Utbildning som fritidsledare eller liknande 
• Kunskap om NPF och erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd 
• Kompetens inom rörelse, skapande aktiviteter, drama eller friluftsliv.

Vi erbjuder dig:

• En dynamisk arbetsmiljö med engagerade kollegor 
• Ett viktigt uppdrag där du gör skillnad för både elever och lärare 
• Stöd och introduktion i uppdraget

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du arbeta i en kommun som kombinerar närhet, innovation och livskvalitet? Kristinehamns vision är att vara den vänliga och nyskapande skärgårdskommunen – en plats där människor möts med omtanke, där idéer får växa och där vardagen är nära både vatten och natur.

Välkommen hit, välkommen till Brogymnasiet! 

Brogymnasiet i Kristinehamn har ett bett utbud av program så som EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola.

Skolan har två resursenheter och en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare.

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett goda resultat. Våra metoder för hög måluppfyllelse är differentierad undervisning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Som gymnasielärare hos oss kommer du att undervisa i ekonomi och juridik, främst inom Ekonomiprogrammet samt relevanta ämnen och kurser på Försäljnings- och serviceprogrammet. Du blir en viktig del i vårt arbete med entreprenöriellt lärande, där vi har ett nära samarbete med Närsam och UF Värmland. 

Du ansvarar för att: 

• Kommunicera tydliga mål med undervisningen
• planera och genomföra undervisning som är differentierad utifrån elevernas behov
• tydliggöra bedömning och skapa förståelse för kunskapskrav
• skapa en trygg, inkluderande och motiverande lärandemiljö
• stödja elevernas kunskapsutveckling genom varierade arbetssätt
• bidra aktivt i både arbetslaget och ämneslaget.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i ekonomi och juridik på gymnasiet. Tjänsten innebär undervisning på Ekonomiprogrammet och ämnen eller kurser på Försäljning- och serviceprogrammet. Skolan har ett gott samarbete med Närsam och UF Värmland och ser ung företagsamhet som en viktig del i entreprenöriellt lärande.

Som lärare har du god förmåga att kommunicera målen med undervisningen, att tydliggöra din bedömning för eleverna samt planerar och differentierar undervisningen för våra elever. Du skapar en trygg och inkluderande lärandemiljö samt stödjer, motiverar och stimulerar elevernas kunskapsutveckling genom varierande arbetssätt utifrån deras individuella förutsättningar.

Du behöver ha goda kunskaper om språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt samt erfarenheter av motivationshöjande arbete. Bemötande och förhållningssätt är viktiga egenskaper som vi värdesätter högt.

Vi tror att du har engagemang, förmåga att motivera och drivs av att förmedla dina kunskaper till elever.  Du är strukturerad, drivande och en tydlig ledare i klassrummet. Du är också en viktig roll i både arbetslaget och ämneslaget. Vi vill att du, vid en eventuell intervju, beskriver dina egenskaper som pedagogisk ledare och hur du arbetar med motivation och differentierad undervisning. Vi vill gärna att du beskriver hur just du blir en viktig roll i skolans arbete för hög måluppfyllelse.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

För tillsvidareanställning krävs legitimation.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du arbeta i en kommun som kombinerar närhet, innovation och livskvalitet? Kristinehamns vision är att vara den vänliga och nyskapande skärgårdskommunen, en plats där människor möts med omtanke, där idéer får växa och där vardagen är nära både vatten och natur.

Välkommen hit, välkommen till Brogymnasiet! 

Brogymnasiet i Kristinehamn har ett bett utbud av program så som EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola.

Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare. På skolan är elevhälsoorganisationen delvis indelade i två team utifrån programansvar. Tjänsten omfattar arbete på FT, IN, VO, IM och Anpassad gymnasieskola.

Till skolans två resursenheter kommer elever som har behov av extra tid och stöd i alla ämnen. Resursenheterna besöks både av elever som har svårt att nå kunskapsmålen och av elever som strävar efter att nå höga mål. På resursenheterna arbetar idag tre speciallärare som utgör ett specteam tillsammans med specialpedagogerna.

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett goda resultat. Våra metoder för hög måluppfyllelse är differentierad undervisning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd.

ARBETSUPPGIFTER
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att:

• identifiera, analysera och delta i arbetet med att undanröja hinder för, och orsaker till att elever stöter på svårigheter i sina undervisnings- och lärandemiljöer
• identifiera de bärande hörnstenarna i ett hälsofrämjande klassrum och en hälsofrämjande skola samt arbeta för detta ur ett specialpedagogiskt perspektiv
• genomföra pedagogiska utredningar samt analysera elevens behov på organisations-, grupp- och individnivå
• utforma och delta i arbetet med att upprätta, genomföra och följa upp åtgärdsprogram
• vara en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor - bemötande, extra anpassningar och metodutveckling
• bidra till skolans och elevhälsans utveckling.

Vi vill att du jobbar med ett hälsofrämjande, förebyggande och åtgärdande fokus samt med ett tydligt elevperspektiv. En av grundpelarna är samarbetet med elever och personal.

Du är flexibel, driven och engagerad i ditt arbete.

KVALIFIKATIONER
Du har:

• Specialpedagogexamen
• kompetens och erfarenhet av att analysera elevers behov utifrån ett kontextuellt perspektiv samt verktyg för att jobba utifrån denna analys.

Det är mycket meriterande om du har grundbehörighet som legitimerad gymnasielärare alt. speciallärare med behörighet att undervisa i matematik.

Vi vill att du jobbar med ett hälsofrämjande och förebyggande fokus samt med ett tydligt elevperspektiv. Du har lätt för att samarbeta och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har lätt för att anpassa dig och ser möjligheter i förändringar. Vi ser även att du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Det är vidare viktigt att du har väl grundade och tydliga värderingar och förmåga att tänka begreppsmässigt på frågor ur ett etiskt perspektiv.

Vi lägger även stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad – på riktigt? 

Nu söker vi på Stenstalidskolan och Strandskolan i Kristinehamn en engagerad specialpedagog med inriktning F–3, två skolor - en gemenskap. Hos oss får du ett arbete som både är viktigt och roligt, där du varje dag bidrar till att skapa trygghet, glädje och utveckling för våra yngsta elever.

Stenstalidskolan är en F–9-skola där varje åldersgrupp har sitt eget område, med plats för lek, lärande och kreativitet. Här finns också anpassad grundskola. Strandskolan är en liten, familjär F–3-skola mitt i ett bostadsområde i norra Kristinehamn. Tjänsten är delad mellan skolorna, vilket ger dig möjlighet till både variation, kompetensutbyte och flera kollegor att samarbeta med. 

Kristinehamn ligger vackert vid Vänerns strand i hjärtat av Värmland. Här möts småstadens charm med ett rikt kultur- och fritidsliv, goda möjligheter till friluftsliv och ett blomstrande näringsliv. En plats där det är lätt att trivas, både på jobbet och på fritiden. 

I Kristinehamns skolförvaltning arbetar vi tillsammans för att varje barn och ungdom ska få en trygg och meningsfull skolgång - från förskola till gymnasiet. Vi vet att vår viktigaste resurs är våra medarbetare, och vi värnar om både arbetsglädje och utvecklingsmöjligheter.

Välkommen till en arbetsplats där du får vara med och göra skillnad, varje dag.

ARBETSUPPGIFTER
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att:

• identifiera, analysera och delta i arbetet med att undanröja hinder för, och orsaker till att elever stöter på svårigheter i sina undervisnings- och lärandemiljöer
• identifiera de bärande hörnstenarna i ett hälsofrämjande klassrum och en hälsofrämjande skola samt arbeta för detta ur ett specialpedagogiskt perspektiv
• genomföra pedagogiska utredningar samt analysera elevens behov på organisations-, grupp- och individnivå
• utforma och delta i arbetet med att upprätta, genomföra och följa upp åtgärdsprogram
• vara en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor - bemötande, extra anpassningar och metodutveckling
• bidra till skolans och elevhälsans utveckling.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har lärarlegitimation samt specialpedagogexamen. Du har kompetens och erfarenhet av att analysera elevers behov utifrån ett skolsammanhang, samt verktyg för att jobba utifrån denna analys. 

Vi vill att du jobbar med ett hälsofrämjande och förebyggande fokus samt med ett tydligt elevperspektiv. Du har lätt för att samarbeta och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har lätt för att anpassa dig och ser möjligheter i förändringar. Vi ser även att du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Det är vidare viktigt att du har väl grundade och tydliga värderingar och förmåga att tänka begreppsmässigt på frågor ur ett etiskt perspektiv.

Då tjänsten är fördelad på två skolor så är B-körkort meriterande.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten. Visa mindre

Är du utbildad lärare i fritidshem/fritidspedagog med ett stort engagemang som vill göra skillnad för våra elever? Just nu söker vi dig för ett meningsfullt arbete på Djurgårdsskolan i Kristinehamn.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i fritidshem/fritidspedagog jobbar du medvetet för att stimulera elevernas utveckling och lärande som bidrar till att eleverna får en meningsfull fritid.

Uppdragen innebär bland annat att:

• arbeta mot fritidshemmet, samt som samverkare mot klass
• planera och genomföra pedagogiska aktiviteter enligt läroplanen för fritidshem
• skapa en trygg och inkluderande lärmiljö för alla elever
• samarbeta med kollegor och vårdnadshavare för att stödja elevernas utveckling
• tillsammans med andra pedagoger ansvara för planering, genomförande och uppföljning av verksamheten så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som är behörig som lärare i fritidshem/fritidspedagog och är väl förtrogen med läroplanen för fritidshem. Vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning.

Du är trygg i dig själv och i din lärarroll samt kan hantera de utmaningarna som sker i och utanför klassrummet. Du bidrar till att skapa förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter. Vi ser att du har god förståelse för elevers olika förutsättningar, att du anpassar ditt sätt att förmedla budskap och värdesätter olikheter. Samarbete med såväl elever som medarbetare är av stor vikt och du lyssnar, kommunicerar tydligt och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I ditt arbete finns en struktur där du planerar, organiserar och prioriterar dina arbetsuppgifter, samtidigt som du ser möjligheter i förändringar som kan uppstå och i det är flexibel. 

 Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Intervjuer samt tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Har du utbildningsbakgrund inom musik och är intresserad av att arbeta inom skolans värld? Djurgårdsskolan söker nu en musiklärare för vikariat under hösten 2025. Hos oss får du vara med och bidra till våra elevers utveckling och intresse för musik. 

Djurgårdsskolan tillhör södra skolområdet och har cirka 735 elever från förskoleklass till årskurs nio. Skolan ligger i bostadsområdet Djurgården i västra Kristinehamn som ligger ett par kilometer från centrum. Skolan har närhet till både skog, Björkvallens idrottsanläggning och Kristinehamn Arena.

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola samt anpassad gymnasieskola. Dessutom finns kulturskola och fritidsgårdar i skolförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
Som musiklärare så planerar och utför du musikundervisningen för elever i årskurs 7-9.

Hos oss bidrar du till att ge våra elever goda förutsättningar att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Du ska tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker främst dig som har en lärarlegitimation med behörighet i musik, pedagogisk musikutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som kan bedömas som likvärdig. Men, vi välkomnar även dig som har en pågående utbildning inom området. Vi ser det som en fördel om du är väl förtrogen med skolans läroplaner.

Som musiklärare på högstadiet hos oss tar du eget ansvar för ditt arbete, skapar goda relationer till elever och kollegor samt har en god samarbetsförmåga. Du är en tydlig och trygg ledare i musiksalen där du motiverar våra elever. 

Det är viktigt att du har pedagogiskt förhållningssätt och har förståelse för elevers olika förutsättningar att ta till sig kunskap.

Intervjuer och tillsättning kan ske innan ansökningstidens slut, så ansök redan i dag om du är intresserad!

ÖVRIGT
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du ha ett viktigt och roligt arbete där du både kan påverka och göra skillnad för våra elever? Nu söker vi på Djurgårdsskolan en elevcoach till åk 7-9. Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!

Djurgårdsskolan är en F-9 skola som tillhör södra skolområdet och ligger i bostadsområdet Djurgården i västra Kristinehamn, ett par kilometer från centrum. Skolan har närhet till både Björkvallens idrottsanläggning och Kristinehamn Arena. 

På Djurgårdsskolan kommer du att mötas av engagerade och kunniga lärare, fritidspedagoger samt elevhälsoteam som tillsammans arbetar för elevernas rätt till god utbildning och att stärka deras motivation. 

Vi arbetar för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.  Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola samt anpassad gymnasieskola. Dessutom finns kulturskola och fritidsgårdar i skolförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
Din huvuduppgift kommer vara att arbeta med att förebygga problematisk skolfrånvaro med målet att öka måluppfyllelse och gymnasiebehörighet. Mer specifikt kommer du att arbeta med motivationshöjande insatser, ge stöd och vägledning, samarbeta med hemmet/skolan och andra myndigheter samt medverka och bidra i trygghetsskapande arbete.

I tjänsten som elevcoach förväntas du stå för ett relationellt perspektiv med stort fokus på relationsbyggande med både elev, vårdnadshavare och kollegor.

Som elevcoach bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har följande:

• minst en avslutad gymnasieexamen
• arbetslivserfarenhet av arbete med barn och ungdomar, gärna inom grundskolan
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta hjälpmedel.

Vi ser det som en fördel om du har en utbildning inom pedagogik.

I den här tjänsten är det viktigt för oss att du är självgående, har en god struktur och kan fokusera på rätt saker i stressiga situationer. Vi ser även att du är lugn samt lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt, både i mötet och kontakten med kollegor, elever och vårdnadshavare. Du arbetar för att skapa kontakt och goda relationer till de du möter i din roll som elevcoach och du har förståelse för elevers olika förutsättningar. Vi ser gärna att du är kreativ och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken.

VI lägger stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen.

ÖVRIGT
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och går vidare till intervju, måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Är du utbildad lärare i fritidshem/fritidspedagog med ett stort engagemang som vill göra skillnad för våra elever? Just nu söker vi dig för ett meningsfullt arbete på Djurgårdsskolan i Kristinehamn.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i fritidshem/fritidspedagog jobbar du medvetet för att stimulera elevernas utveckling och lärande som bidrar till att eleverna får en meningsfull fritid.

Uppdragen innebär bland annat att:

• arbeta mot fritidshemmet, samt som samverkare mot klass
• planera och genomföra pedagogiska aktiviteter enligt läroplanen för fritidshem
• skapa en trygg och inkluderande lärmiljö för alla elever
• samarbeta med kollegor och vårdnadshavare för att stödja elevernas utveckling
• tillsammans med andra pedagoger ansvara för planering, genomförande och uppföljning av verksamheten så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som är behörig som lärare i fritidshem/fritidspedagog och är väl förtrogen med läroplanen för fritidshem. Vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning.

Du är trygg i dig själv och i din lärarroll samt kan hantera de utmaningarna som sker i och utanför klassrummet. Du bidrar till att skapa förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter. Vi ser att du har god förståelse för elevers olika förutsättningar, att du anpassar ditt sätt att förmedla budskap och värdesätter olikheter. Samarbete med såväl elever som medarbetare är av stor vikt och du lyssnar, kommunicerar tydligt och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I ditt arbete finns en struktur där du planerar, organiserar och prioriterar dina arbetsuppgifter, samtidigt som du ser möjligheter i förändringar som kan uppstå och i det är flexibel. 

 Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Intervjuer samt tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Ser du dig själv som en pedagogisk och relationsskapande person som finner glädje i att göra skillnad för elever? Vi söker nu dig för en tidsbegränsad tjänst på 50% som skolresurs på Södermalmsskolan. Välkommen med din ansökan! Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!? 

Södermalmsskolan tillhör centrala skolområdet och är en F-9 skola med cirka 850 elever och många kompetenta medarbetare. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet. 

Kristinehamns kommun har cirka 24.000 invånare och ligger vid Vänerns strand i Värmland. Staden bjuder på en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö, en idyllisk stadskärna och möjligheten till ett aktivt och varierande fritidsliv för både barn och vuxna.

ARBETSUPPGIFTER
Som skolresurs kommer du att arbeta med att stödja en specifik elev under dennes fritidsverksamhet. Det innebär att stödja och hjälpa eleven att hantera olika situationer under eftermiddagen på fritids, både i deras personliga utveckling och kunskapsutveckling. Du kommer även att delta i det pedagogiska arbetet tillsammans med personalen på fritids, i enlighet med uppdraget. 

Arbetstiden är förlagd mellan klockan 12.30 och 16.30.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar sig som har en avslutad gymnasieexamen. Vi ser gärna att du har läst barn- och fritidsprogrammet eller fritidsledarutbildningen, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. 

Vi ser det som en fördel om du har kunskaper om hur olika funktionsnedsättningar påverkar elevernas lärande samt om du har erfarenhet av arbete på skola. 

I rollen som skolresurs tar du ansvar, anpassar dig efter ändrade omständigheter och har god förståelse för elevers olika förutsättningar för lärande. Samarbete är viktigt och du arbetar bra med kollegor, elever och vårdnadshavare där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Att vara relationsskapande är en viktig del för att skapa en positiv, kreativ och trygg lärmiljö för våra elever.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen.

Intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi på Södermalmsskolan en speciallärare med inriktning matematik till åk 7-9! 

 Södermalmsskolan tillhör centrala skolområdet och har cirka 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område för att främja lek och aktivitet. På skolan arbetar 130 kompetenta medarbetare som tillsammans arbetar för att stärka elevernas måluppfyllelse. 

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta på åk 7-9 och med inriktning matematik. Som speciallärare hos oss förväntas du stå för ett relationellt perspektiv med stort fokus på det hälsofrämjande och förebyggande arbetet när det gäller elevhälsoarbetet. Du ska ha stort fokus på att stötta lärare i att utveckla en undervisning som når alla i klassen.

Du ska bidra till att undervisningen utformas och differentieras så att den ger alla elever, oavsett bakgrund, en likvärdig undervisning som utvecklar deras kunskaper och värden utifrån gällande styrdokument.

Du följer och dokumenterar elevernas progression i sitt lärande. Identifiering av framgångsfaktorer på individ- och gruppnivå leder till utvecklingsinsatser för förändring av undervisningen vilket ger eleverna bättre förutsättningar för att våra elever ska utvecklas i sitt lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarlegitimation och speciallärarexamen, men vi välkomnar även sökande som är i slutet av sin speciallärarutbildning.

Du har tidigare arbetslivserfarenhet av läraryrket och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska då arbetet till stor del innehåller muntlig och skriftlig kommunikation. Vi ser även att du har behörighet för arbete på stadie 7-9 samt att du är behörig att undervisa i matematik. 

För att lyckas i rollen som speciallärare hos oss är du lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Du är självgående, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och det behöver finnas en struktur i din planering och undervisning. Du måste ha en god samarbetsförmåga eftersom du kommer att arbeta nära såväl elever som lärare på skolan. Det innebär att du lyssnar, kommunicerar och stöttar våra elever och lärare på ett konstruktivt sätt. Det är viktigt att du är relationsskapande och har god förståelse för elevernas olika förutsättningar, samt att du anpassar ditt sätt att förmedla budskap. 

Vi ber dig som har lärarlegitimation samt speciallärarexamen att bifoga detta i samband med ansökan.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och utbilda nästa generations industriexperter? Brinner du för teknik, maskiner och att dela med dig av dina kunskaper? Då kan det här vara ditt nästa steg! 

Vi på Brogymnasiet söker en engagerad och kunnig yrkeslärare till det industritekniska programmets inriktning mot produkt- och maskinteknik. Här får du chansen att kombinera din tekniska kompetens med ett meningsfullt uppdrag: att göra skillnad för unga människors framtid! 

Vi arbetar för alla elevers rätt till utbildning där våra medarbetare är verksamhetens viktigaste resurs. Som yrkeslärare är du en viktig del i utbildnings- och kompetensförsörjningen för branschen och bidrar till att ge våra elever goda förutsättningar att komma ut och lyckas i yrkeslivet. ? 

Brogymnasiet ligger organisatoriskt under Skolförvaltningen vars ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasiet. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola samt kulturskola. På Brogymnasiet finns programmen FT, IN, VO, EE, EK, FS, NA, SA, TE, och IM. Skolan har ca 600 elever och 70 anställda.

ARBETSUPPGIFTER
I den här tjänsten så kommer du att undervisa i teoretiska och praktiska moment i våra verkstäder.

Tyngdpunkten kommer att ligga på verkstadsundervisning inom skärande bearbetning i konventionella och styrda maskiner. Undervisningen bedrivs utifrån skolans styrdokument som i sin tur ger frihet att forma undervisningen i samråd med de lokala företagen och arbetslaget.

I tjänsten ingår även att anordna och följa upp praktik för eleverna och du har ett delat mentorskap för en klass.

Undervisningen sker i ett nära samarbete med skolans övriga personal där vi tillsammans arbetar för att ge alla elever bästa möjliga förutsättning att nå uppsatta mål.

Hos oss bidrar du till att ge våra elever goda förutsättningar att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer. Arbetstiden är förlagd på dagtid.

Tillsammans så formar vi framtidens medmänniskor!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är yrkeslärare inom industriteknik eller har motsvarande kompetens, programmering för skärande bearbetning i CNC maskiner, bearbetning i konventionella maskiner samt CNC maskiner. Därtill behöver du ha gedigna kunskaper inom mätteknik samt ritningsläsning. Aktuella kunskaper inom automation, styrteknik, processteknik och additiv tillverkning är meriterande. 

Tillverkningsindustrin är i stark utveckling varför du kommer att behöva ha en god branschkännedom och ett öppet sinne, samt vara nyfiken på teknikutveckling och våra samarbetsföretag.  

Som person är du drivande, entusiasmerande, flexibel och tycker om att arbeta med ungdomar i ständig utveckling. Ditt arbete genomsyras av nyfikenhet, relationsbyggande och förmågan att arbeta i arbetslag med eleven i centrum. Alla elever inom Brogymnasiet ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter. Därför ser vi att du har eleven i fokus och förmågan att skapa både förtroende och engagemang hos eleven. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet 

Vi vill att du i ansökan och vid en eventuell intervju, beskriver dina förmågor i mötet med andra där du delar med dig av dina kunskaper, i ledarskapet och i samverkan med andra. Vi värdesätter även självständighet och din förmåga att analysera och reflektera över egna insatser och verksamhetens innehåll. 

För tillsvidareanställning krävs relevant lärarlegitimation.

Saknas lärarlegitimation så finns möjlighet till lärarstudier, något som vi kan berätta mer om vid en eventuell intervju.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi på Södermalmsskolan en speciallärare med inriktning matematik till åk 7-9! 

 Södermalmsskolan tillhör centrala skolområdet och har cirka 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område för att främja lek och aktivitet. På skolan arbetar 130 kompetenta medarbetare som tillsammans arbetar för att stärka elevernas måluppfyllelse. 

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att arbeta på åk 7-9 och med inriktning matematik. Som speciallärare hos oss förväntas du stå för ett relationellt perspektiv med stort fokus på det hälsofrämjande och förebyggande arbetet när det gäller elevhälsoarbetet. Du ska ha stort fokus på att stötta lärare i att utveckla en undervisning som når alla i klassen.

Du ska bidra till att undervisningen utformas och differentieras så att den ger alla elever, oavsett bakgrund, en likvärdig undervisning som utvecklar deras kunskaper och värden utifrån gällande styrdokument.

Du följer och dokumenterar elevernas progression i sitt lärande. Identifiering av framgångsfaktorer på individ- och gruppnivå leder till utvecklingsinsatser för förändring av undervisningen vilket ger eleverna bättre förutsättningar för att våra elever ska utvecklas i sitt lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarlegitimation och speciallärarexamen, men vi välkomnar även sökande som är i slutet av sin speciallärarutbildning.

Du har tidigare arbetslivserfarenhet av läraryrket och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska då arbetet till stor del innehåller muntlig och skriftlig kommunikation. Vi ser även att du har behörighet för arbete på stadie 7-9 samt att du är behörig att undervisa i matematik. 

För att lyckas i rollen som speciallärare hos oss är du lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Du är självgående, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och det behöver finnas en struktur i din planering och undervisning. Du måste ha en god samarbetsförmåga eftersom du kommer att arbeta nära såväl elever som lärare på skolan. Det innebär att du lyssnar, kommunicerar och stöttar våra elever och lärare på ett konstruktivt sätt. Det är viktigt att du är relationsskapande och har god förståelse för elevernas olika förutsättningar, samt att du anpassar ditt sätt att förmedla budskap. 

Vi ber dig som har lärarlegitimation samt speciallärarexamen att bifoga detta i samband med ansökan.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Är du redo för ett nytt spännande uppdrag som lärare? Södermalmsskolan söker nu en engagerad och inspirerande lärare till årskurs 4–6 som vill göra verklig skillnad för våra elever. Tror du att du är rätt person för tjänsten? Varmt välkommen att söka! Vi är en kommun som sätter eleven i fokus.

Södermalmsskolan är en F-9-skola och som tillhör det centrala skolområdet. Björneborgs skola hör också hit. Skolan har cirka 850 elever och många kompetenta medarbetare. Lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område med plats för lek och kreativitet Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare planerar, genomför och utvärderar du undervisningen för årskurs 4-6 utifrån gällande läroplan och kursplan. Du kommer att undervisa i framför allt SV/SVA.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Du ingår i arbetslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarutbildning för årskurs 4-6 och har en lärarlegitimation, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Du har även kunskap om digitala lärplattformar. Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper både i tal och skrift på svenska. 

Vi ser det som meriterande om du har: 

• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd
• erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• IT-intresse

Som lärare hos oss är du trygg och stabil och kan hantera utmaningar som sker både i och utanför klassrummet. Vi tar för givet att du har en god pedagogisk insikt, att du har förståelse för hur elever tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar ditt sätt att förmedla budskap, inspirerar till lärande och skapar engagemang och delaktighet.

Det är viktigt att du har en god samarbetsförmåga och skapar goda relationer både med kollegor, elever och vårdnadshavare. Du har en god förmåga att skapa struktur, ser möjligheter i förändringar och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Intervjuer kan komma att ske löpande, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Ser du dig själv som en trygg och relationsskapande lärare? Välkommen till en skola där engagemang, gemenskap och utveckling står i centrum! Just nu söker vi på Djurgårdsskolan två lärare för undervisning på stadie 4-6 och i särskild undervisningsgrupp.

Den ena tjänsten är ett vikariat på ett läsår och den andra tjänsten ett vikariat fram till årsskiftet med möjlighet till förlängning.

Djurgårdsskolan är en F-9 skola och är en del av det södra skolområdet som också består av Grunnebacka skola (F-6).  Skolans lokaler och skolgård fördelas på F-3, 4-6 och 7-9 där varje stadie har sitt naturligt avgränsade område. Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare hos oss kommer du initialt att arbeta i en särskild undervisningsgrupp med elever som behöver anpassad undervisning. Du kommer att planera, genomföra och utvärdera undervisningen utifrån läroplan och kursplan. Du kommer att ingå i ett arbetslag där du delar med dig av din kompetens, erfarenhet, idéer och arbetsglädje.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har en grundskollärarutbildning för årskurs 4-6 samt lärarlegitimation, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Vi ser även att du har kunskap om digitala lärplattformar samt goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift, då språket är vårt främsta redskap. 

Vi ser det som meriterande om du har:

•  erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd
• IT-intresse.

Vi söker dig som är trygg, stabil och som är en naturlig ledare i undervisningssituationen, vilket innebär att du motiverar, skapar engagemang och delaktighet. Du ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har även god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att anpassa undervisningen utifrån elevernas olika förutsättningar. 

En god samarbetsförmåga är nödvändigt där du lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt, både med kollegor, elever och vårdnadshavare. Du har även en god struktur och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vi ser gärna att du är öppen för bland annat nya digitala lösningar och hjälpmedel. 

Intervjuer kan komma att ske löpande i den här rekryteringen.

Tjänsterna tillsätts om erforderliga beslut tas.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi grundskollärare med inriktning sv/en till årskurs 7-9 på Södermalmsskolan! 

Södermalmsskolan är en F-9-skola och bildar det centrala rektorsområdet. Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Vi eftersträvar att alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Vi vill att våra pedagoger ser vikten av ett kollegialt lärande så att alla utvecklas tillsammans mot gemensamma mål. Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga uppdrag är att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån gällande läroplan och kursplan i ämnena svenska och engelska. Som lärare hos oss så ingår du i ett arbetslag och ett ämneslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

Du motiverar och inspirerar dina elever till lärande och stöttar dem i deras kunskapsmässiga och sociala utveckling samt arbetar inkluderande och i nära samarbete med alla kompetenser på skolan.

Pedagogisk dokumentation ingår i arbetsuppgifterna och tjänsten innefattar även mentorsansvar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska och engelska. (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning).

Vi vill att du som söker är trygg i dig själv, stabil och självgående, samt en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du ska ha god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att ge en undervisning av hög kvalité utifrån elevernas olika förutsättningar. Du är utåtriktad och relationsskapande samt har lätt för att samarbeta med andra.  

Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande.

Du är positiv, engagerad och bidrar med din arbetsglädje för både medarbetare och elever, samt får energi av, och tycker det är roligt att undervisa.

Det är meriterande om du har: 

• tidigare erfarenhet av att jobba med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• arbetat med anpassningar för barn i behov av särskilt stöd är detta meriterande
• kunskaper om digitala lärplattformar
• IT-intresse. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Är du en strukturerad och engagerad person med erfarenhet av gymnasieskolan? Vill du ha en nyckelroll i att utveckla skolans verksamhet och bidra till en trygg och kvalitativ utbildningsmiljö? Då kan du vara den vi söker! 

Vi på Brogymnasiet söker nu en utbildningssamordnare. I denna roll får du ett centralt uppdrag med ansvar för planering, samordning och uppföljning av flera viktiga delar av skolans verksamhet. Du arbetar nära skolledningen och är en viktig kugge i att säkerställa att skolans processer fungerar effektivt och håller hög kvalitet. 

På Brogymnasiet finns programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola. Till hösten startar även den nya utbildningen Tågteknik upp på skolan. Skolan har idag ca 640 elever och 80 anställda.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet innefattar schemaläggning i nära samarbete med skolledning och personal, samt planering och hantering av skolans provverksamhet. En del av uppdraget är att samordna och följa upp det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM), samt skolans gemensamma systematiska kvalitetsarbete (SKA).  liksom att administrera och revidera skolans rutiner, policydokument och riktlinjer. 

Övriga arbetsuppgifter som ingår är:

• administration och revidering av rutiner, policydokument och riktlinjer
• dokumentation och rapportering kopplat till verksamhetsutveckling
• medverkan i skolans elevhälsoarbete vid behov
• stöd till skolledning i övriga samordningsfrågor kopplade till utbildning och organisation
• handledning och stöd till personal i kvalitets- och arbetsmiljörelaterade frågor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:

• har erfarenhet av arbete inom gymnasieskolan
• har god kunskap om skolans styrdokument och verksamhetsstruktur
• har erfarenhet av att arbeta med schemaläggning och kvalitetsarbete
• har lärarutbildning (meriterande)
• är trygg i att planera, genomföra och följa upp arbetsprocesser.

Vi söker dig som är lösningsfokuserad och självgående. Du driver dina processer så väl på egen hand som i samarbete med övrig personal på skolan, samt trivs med att handleda och stödja andra i utvecklings- och förbättringsarbete. Du har god organisatorisk och administrativ förmåga samt drivs av- och uppskattar när tempot är högt. 

Vi erbjuder dig:

• en varierad och utvecklande roll med ansvar och inflytande
• ett engagerat och professionellt arbetslag
• möjlighet till kompetensutveckling och fortbildning
• en skola som satsar på kvalitet, arbetsmiljö och elevens bästa.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi grundskollärare med inriktning sv/en till årskurs 7-9 på Södermalmsskolan! 

Södermalmsskolan är en F-9-skola och bildar det centrala rektorsområdet. Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Vi eftersträvar att alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Vi vill att våra pedagoger ser vikten av ett kollegialt lärande så att alla utvecklas tillsammans mot gemensamma mål. Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga uppdrag är att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån gällande läroplan och kursplan i ämnena svenska och engelska. Som lärare hos oss så ingår du i ett arbetslag och ett ämneslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

Du motiverar och inspirerar dina elever till lärande och stöttar dem i deras kunskapsmässiga och sociala utveckling samt arbetar inkluderande och i nära samarbete med alla kompetenser på skolan.

Pedagogisk dokumentation ingår i arbetsuppgifterna och tjänsten innefattar även mentorsansvar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska och engelska. (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning).

Vi vill att du som söker är trygg i dig själv, stabil och självgående, samt en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du ska ha god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att ge en undervisning av hög kvalité utifrån elevernas olika förutsättningar. Du är utåtriktad och relationsskapande samt har lätt för att samarbeta med andra.  

Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande.

Du är positiv, engagerad och bidrar med din arbetsglädje för både medarbetare och elever, samt får energi av, och tycker det är roligt att undervisa.

Det är meriterande om du har: 

• tidigare erfarenhet av att jobba med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• arbetat med anpassningar för barn i behov av särskilt stöd är detta meriterande
• kunskaper om digitala lärplattformar
• IT-intresse. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa bra en bra start för våra elever utifrån deras behov och förutsättningar? Vi söker nu en Ma/No till årskurs 7-9 på Stenstalidskolan.  

 

Norra skolområdet består av Stenstalidskolan (F-9), Strandskolan (F-3) och Ölmeskolan (F-6) samt anpassad grundskola. Tillsammans har skolområdet ca 850 elever och ca 130 medarbetare. Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till god utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. 

 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola samt kulturskola.  

Anställningsintervjuer kan komma att ske redan innan ansökningstiden har löpt ut.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i matematik och no-ämnen i årskurs 7- 9 planerar, genomför och utvärderar du undervisningen. Din undervisning utgår från skolans styrdokument och utifrån dessa planerar du undervisningen utifrån ditt och ämneslagets systematiska kvalitetsarbete. Elevinflytande är en självklarhet. 

Tillsammans med kollegor arbetar du aktivt med verksamhetens uppdrag och utvecklingsarbete (måluppfyllelse, elevinflytande, trygghet och studiero). Dina arbetsuppgifter utöver undervisningen innebär ansvar för en klass och mentorskap. Du kommer också att hålla i utvecklingssamtal och föräldramöten med elever och vårdnadshavare i klassen.

Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer. 

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Krav

• Vi söker dig som har en grundskollärarutbildning för årskurs 7-9 med Ma och No inriktning. Du har lärarlegitimation, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din lärarutbildning och ännu inte har kunnat hämta ut din legitimation.  
• Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift. 

Det är meriterande om du har: 

• erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd
• erfarenhet av att arbeta med språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt 
• IT-intresse och kunskap om digitala lärplattformar samt är öppen för nya digitala lösningar och hjälpmedel. 

Vi söker dig som är trygg, stabil och självgående och som är en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du ska ha god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att anpassa din undervisning utifrån elevernas olika förutsättningar. 

Du är utåtriktad och relationsskapande och har lätt för att samarbeta med andra. Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt sätt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du är noggrann och väl medveten om god kvalitet och lägger stor vikt vid detta.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. 

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. 

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. 

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering 

Varmt välkommen med din ansökan! 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi en lärare i franska till årskurs 6-9 på Södermalmsskolan i Kristinehamn. 

Tjänstgöringsgraden är på 50% men kan komma att utökas beroende på vad du har med dig sedan förut.

Södermalmsskolan är en F-9-skola och bildar det centrala rektorsområdet. Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Vi eftersträvar att alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. Vi vill att våra pedagoger ser vikten av ett kollegialt lärande så att alla utvecklas tillsammans mot gemensamma mål. Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga uppdrag är att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån gällande läroplan och kursplan i ämnet franska. Du ingår i arbetslag och ämneslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje. Du arbetar inkluderande och i nära samarbete med alla kompetenser på skolan. 

Du motiverar och inspirerar dina elever till lärande och stöttar dem i deras kunskapsmässiga och sociala utveckling. 

Pedagogisk dokumentation ingår i arbetsuppgifterna och tjänsten innefattar även mentorsansvar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker främst dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i franska (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning). Du är trygg i dig själv och i din lärarroll samt kan hantera de utmaningarna som sker i och utanför klassrummet. Har du kunskap om digitala lärplattformar är detta meriterande.  

Vi vill att du som söker är trygg i dig själv, stabil och självgående, samt en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du ska ha god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att ge en undervisning av hög kvalité utifrån elevernas olika förutsättningar.  

Du är utåtriktad och relationsskapande samt har lätt för att samarbeta med andra.  

Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. 

Du är positiv, engagerad och bidrar med arbetsglädje för både medarbetare och elever, samt får energi av, och tycker det är roligt att undervisa. 

Det är meriterande om du har: 

• tidigare erfarenhet av att jobba med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• arbetat med anpassningar för barn i behov av särskilt stöd är detta meriterande
• kunskaper om digitala lärplattformar
• IT-intresse. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du fylla din tid med något meningsfullt?  

Vi söker nu en Modersmålslärare i vietnamesiska, deltid 20% till skolförvaltningen i Kristinehamns kommun.   

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola inklusive anpassad grundskola, gymnasieskola inklusive anpassad gymnasieskola och kulturskola.  

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att utföra modersmålsundervisning utifrån fastställd kursplan på flera av kommunens grundskolor. Som modersmålslärare ger du våra elever en möjlighet att utveckla sina kunskaper i vietnamesiska.

Du blir en viktig person då du ger eleven möjlighet att behålla sin koppling till sitt, eller sin familjs ursprung.   

Undervisningen kan ske både i grupp och enskilt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:  

• Goda kunskaper i berört språk samt svenska.  
• Tidigare haft en undervisande roll och/eller har en pedagogisk utbildning.  
• Är flexibel, ansvarstagande och självständig i ditt arbete. 

Det är meriterande om du har kunskap om den svenska skolans regelverk, samt dess läroplaner. 

Då du tjänstgör på flera skolor i Kristinehamn med omnejd så är B-körkort ett krav.

Vi vill att du medvetet arbetar för att skapa en god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet och lärande. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar samt anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. 

Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Har du frågor om tjänsten under sommaren så nås vi bäst på [email protected]

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du fylla din tid med något meningsfullt, samt vara med och bidra till att lära ut ett av våra nationella minoritetsspråk?  

Vi söker nu en vikarierande Modersmålslärare i finska till skolförvaltningen i Kristinehamns kommun. Tjänsten är ett vikariat på deltid 30% fram till 251219 med chans till förlängning. 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola inklusive anpassad grundskola, gymnasieskola inklusive anpassad gymnasieskola och kulturskola.  

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att utföra modersmålsundervisning utifrån fastställd kursplan på flera av kommunens grundskolor. Som modersmålslärare ger du våra elever en möjlighet att utveckla sina kunskaper i finska.  

Du blir en viktig person då du ger eleven möjlighet att behålla sin koppling till sitt, eller sin familjs ursprung.   

Undervisningen kan ske både i grupp och enskilt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:  

• Goda kunskaper i berört språk samt svenska.  
• Tidigare haft en undervisande roll och/eller har en pedagogisk utbildning.  
• Är flexibel, ansvarstagande och självständig i ditt arbete. 

Det är meriterande om du har kunskap om den svenska skolans regelverk, samt dess läroplaner. 

Då du tjänstgör på flera skolor i Kristinehamn med omnejd så är B-körkort ett krav. 

Vi vill att du medvetet arbetar för att skapa en god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet och lärande. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar samt anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. 

Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Har du frågor om tjänsten under sommaren så nås vi bäst på [email protected]

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Brinner du för specialpedagogik och vill testa något nytt? Vi söker dig som är redo att göra skillnad i en annan skolform.

Din arbetsplats
På Kristinehamns folkhögskola finns två riktade kurser för personer med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar som läser in grundskola och/eller gymnasium. Du kommer ingå i ett team med specialpedagog, kurator, klassföreståndare, ämneslärare samt stödpersoner.

På folkhögskolan finns en unik möjlighet att skapa förutsättningar för deltagare i behov av särskilt stöd att studera på grundskole- eller gymnasienivå genom att möta varje individ utifrån behov och förutsättningar. Med mindre gruppstorlek, hemklassrum, samlad skoldag och liten personalgrupp skapar vi trygghet som ger varje deltagare chansen att slutföra sina studier och utvecklas som person.

Tjänsten är en visstidsanställning till och med 30:e juni 2026 med möjlighet till förlängning.

Dina arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga i teamet undervisa deltagarna i våra riktade grupper. Vi söker nu en lärare där fokus kommer ligga på undervisning i svenska och engelska, på grund- och gymnasienivå.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med lärarutbildning. Erfarenhet av specialpedagogiskt arbete och kännedom inom ADHD och autism är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser att du är flexibel, har god samarbetsförmåga och kan skapa förtroendefulla relationer. Du är empatisk, tydlig och strukturerad, vilket gör att du kan kommunicera och organisera effektivt. Med din pedagogiska insikt kan du vägleda och förklara på ett enkelt och tydligt sätt.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Programmet för fordonsvård och godshantering på den Anpassade gymnasieskolan i Kristinehamn ökar i antal elever och vi behöver nu utöka med en lärartjänst. Tjänsten som yrkeslärare inom Fordonsvård och godshantering omfattar ca 50% men tjänsten kan komma att utökas till 100% beroende på vilka övriga kvalifikationer du har. 

Tjänsten är placerad på Brogymnasiet vars arbetsplats kännetecknas av ett tydligt lagarbete där eleven står i centrum. Eleverna behöver mycket stöd för att lyckas och där kommer du att ha din styrka i arbetslaget som i samsyn skapar en trygg lärmiljö som får eleverna att utvecklas. 

På Brogymnasiet finns förutom den Anpassade gymnasieskolan även programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO och IM. Skolan har ca 600 elever och 80 kompetenta medarbetare. Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare. Skolan har också en resursenhet där tre speciallärare arbetar med elever som behöver ha ytterligare stöd i studier och studiestrategier. 

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett ett bra resultat. Våra metoder för goda resultat är bland annat formativ undervisning och bedömning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd. 

Ett av skolans fokusområden är att arbeta med motivationshöjande insatser för våra elever. 

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter är att undervisa och stötta eleverna med att utveckla sina färdigheter i att utföra arbetsuppgifter inom fordonsvård och godshantering.  

Arbetsuppgifter inom yrkesområdet är till exempel rekonditionering av fordon, däckbyte, biltvätt, godshantering, lagerhållning samt fordons- och maskinreparationer.  

Utbildningen ska utveckla elevernas kunskaper om fordon, logistik och service. Vidare ska programmet utveckla elevernas förmåga att välja och använda verktyg, material och metoder för att utföra arbetsuppgifter och arbetsmoment med hänsyn till kvalitet, säkerhet, miljö och ekonomi. 

Du kommer att vara delaktig i anskaffandet av APL-platser (arbetsplatsförlagt lärande) samt vara den som följer upp samt fungerar som stöd åt både elever och handledare på de aktuella arbetsplatserna.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad yrkeslärare med inriktning inom relevant yrkesämne (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning). Du skall tidigare ha arbetat inom fordonsbranschen och innehar goda kunskaper inom:

• Fordonsteknik
• Fordonsvård
• Godshantering
• Hantering av palldragare och ledstaplare

Har du tidigare erfarenhet av anskaffning av APL-platser samt arbetat med barn och unga i behov av särskilt stöd ser vi detta mycket meriterande. 

B-körkort är ett krav då resor kan förekomma i tjänsten. 

Vi söker dig som genuint uppskattar att arbeta med ungdomar som är behov av särskilt stöd. Du ser möjligheterna i, och uppskattar det otroliga värdet som olikheten hos människor tillför. Genom ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt skapar du engagemang och delaktighet hos eleverna. Du samarbetar bra med andra människor och har förmågan att bygga tillitsfulla och trygga relationer. Resurstid kan förekomma i tjänsten. 

I tjänsten är det viktigt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan driva ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du har ett lågeffektivt förhållningssätt samt är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Slutligen är du trygg i dig själv och visar på ett gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Programmet för fordonsvård och godshantering på den Anpassade gymnasieskolan i Kristinehamn ökar i antal elever och vi behöver nu utöka med en lärartjänst. Tjänsten som yrkeslärare inom Fordonsvård och godshantering omfattar ca 50% men tjänsten kan komma att utökas till 100% beroende på vilka övriga kvalifikationer du har. 

Tjänsten är placerad på Brogymnasiet vars arbetsplats kännetecknas av ett tydligt lagarbete där eleven står i centrum. Eleverna behöver mycket stöd för att lyckas och där kommer du att ha din styrka i arbetslaget som i samsyn skapar en trygg lärmiljö som får eleverna att utvecklas. 

På Brogymnasiet finns förutom den Anpassade gymnasieskolan även programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO och IM. Skolan har ca 600 elever och 80 kompetenta medarbetare. Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare. Skolan har också en resursenhet där tre speciallärare arbetar med elever som behöver ha ytterligare stöd i studier och studiestrategier. 

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett ett bra resultat. Våra metoder för goda resultat är bland annat formativ undervisning och bedömning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd. 

Ett av skolans fokusområden är att arbeta med motivationshöjande insatser för våra elever. 

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter är att undervisa och stötta eleverna med att utveckla sina färdigheter i att utföra arbetsuppgifter inom fordonsvård och godshantering.  

Arbetsuppgifter inom yrkesområdet är till exempel rekonditionering av fordon, däckbyte, biltvätt, godshantering, lagerhållning samt fordons- och maskinreparationer.  

Utbildningen ska utveckla elevernas kunskaper om fordon, logistik och service. Vidare ska programmet utveckla elevernas förmåga att välja och använda verktyg, material och metoder för att utföra arbetsuppgifter och arbetsmoment med hänsyn till kvalitet, säkerhet, miljö och ekonomi. 

Du kommer att vara delaktig i anskaffandet av APL-platser (arbetsplatsförlagt lärande) samt vara den som följer upp samt fungerar som stöd åt både elever och handledare på de aktuella arbetsplatserna.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad yrkeslärare med inriktning inom relevant yrkesämne (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning). Du skall tidigare ha arbetat inom fordonsbranschen och innehar goda kunskaper inom:

• Fordonsteknik
• Fordonsvård
• Godshantering
• Hantering av palldragare och ledstaplare

Har du tidigare erfarenhet av anskaffning av APL-platser samt arbetat med barn och unga i behov av särskilt stöd ser vi detta mycket meriterande. 

B-körkort är ett krav då resor kan förekomma i tjänsten. 

Vi söker dig som genuint uppskattar att arbeta med ungdomar som är behov av särskilt stöd. Du ser möjligheterna i, och uppskattar det otroliga värdet som olikheten hos människor tillför. Genom ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt skapar du engagemang och delaktighet hos eleverna. Du samarbetar bra med andra människor och har förmågan att bygga tillitsfulla och trygga relationer. Resurstid kan förekomma i tjänsten. 

I tjänsten är det viktigt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan driva ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du har ett lågeffektivt förhållningssätt samt är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Slutligen är du trygg i dig själv och visar på ett gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du fylla din tid med något meningsfullt, samt vara med och bidra till att lära ut ett av våra nationella minoritetsspråk?  

Vi söker nu en vikarierande Modersmålslärare i finska till skolförvaltningen i Kristinehamns kommun, deltid 30%.

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar skolstaben, förskola, grundskola inklusive anpassad grundskola, gymnasieskola inklusive anpassad gymnasieskola och kulturskola.  

Tillsammans så arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att utföra modersmålsundervisning utifrån fastställd kursplan på flera av kommunens grundskolor. Som modersmålslärare ger du våra elever en möjlighet att utveckla sina kunskaper i finska.  

Du blir en viktig person då du ger eleven möjlighet att behålla sin koppling till sitt, eller sin familjs ursprung.   

Undervisningen kan ske både i grupp och enskilt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:  

• Goda kunskaper i berört språk samt svenska.  
• Tidigare haft en undervisande roll och/eller har en pedagogisk utbildning.  
• Är flexibel, ansvarstagande och självständig i ditt arbete. 

Det är meriterande om du har kunskap om den svenska skolans regelverk, samt dess läroplaner. 

Då du tjänstgör på flera skolor i Kristinehamn med omnejd så är B-körkort ett krav. 

Vi vill att du medvetet arbetar för att skapa en god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet och lärande. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar samt anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. 

Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Brogymnasiet i Kristinehamn söker lärare till Anpassad gymnasieskola.  

Den anpassade gymnasieskolan är en fyraårig utbildning och ska ge elever med intellektuell funktionsnedsättning en god grund för yrkesverksamhet eller fortsatta studier. Det finns nio nationella yrkesprogram inom skolformen. Det finns även individuella program som är särskilt anpassade till elevers förutsättningar. På Brogymnasiet finns följande program: 

• Programmet för handel och service.
• Programmet för hälsa, vård och omsorg.
• Programmet för hantverk och produktion.
• Programmet för fordonsvård och godshantering.

På Brogymnasiet finns, förutom den Anpassade gymnasieskolan, även programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO och IM. Hösten 2025 startar även den nya utbildningen Tågteknik. Skolan har ca 640 elever och 80 kompetenta medarbetare. Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare.

Skolan har också en resursenhet där tre speciallärare arbetar med elever som behöver ha ytterligare stöd i studier och studiestrategier.

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter är att undervisa i något eller några ämnen samt vara ett stöd under elevernas skoldag. Du är en engagerad person som trivs med undervisning och ungdomar. Resurstid förekommer i tjänsten.

Arbetslaget kännetecknas av ett tydligt lagarbete där eleven står i centrum. Eleverna behöver olika mycket stöd för att lyckas och där kommer du att ha din styrka i arbetslaget som i samsyn skapar en trygg lärmiljö som får eleverna att utvecklas.

Du, som pedagogisk ledare, förväntas arbeta motivationshöjande med eleven bästa i fokus.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad lärare inom estetiska och/eller naturvetenskapliga ämnen. (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning). Även andra behörigheter kan bli aktuella. Har du speciallärarexamen med inriktning intellektuell funktionsnedsättning är detta mycket meriterande. 

Du skall tidigare ha arbetat med ungdomar i behov av stöd och beskriver i din ansökan hur du arbetar med: 

• Ungdomar med varierande behov av stöd.
• Lågaffektivt bemötande.
• Planerad och differentierad undervisning.
• Kollegialt samarbete

B-körkort är ett krav då resor kan förekomma i tjänsten. 

Vi söker dig som genuint uppskattar att arbeta med ungdomar som är i behov av stöd. Du ser möjligheterna i, och uppskattar det otroliga värdet som olikheten hos människor tillför. Genom ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt skapar du engagemang och delaktighet hos eleverna. Du samarbetar bra med andra människor och har förmågan att bygga tillitsfulla och trygga relationer. Du är kreativ, lyhörd och strukturerad med en god förmåga att anpassa ditt sätt att undervisa efter dina elevers individuella behov. Du är tydlig i ditt sätt att kommunicera, tar egna initiativ och arbetar för att uppnå resultat. 

I tjänsten är det viktigt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan driva ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du har ett lågeffektivt förhållningssätt samt är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Slutligen är du trygg i dig själv och visar på ett gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Gymnasiet i Kristinehamn organiseras på Brogymnasiet och här finns programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO, IM samt Anpassad gymnasieskola. Till hösten startar även den nya utbildningen Tågteknik upp på skolan. Skolan har idag ca 640 elever och 80 anställda.  

Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare. 

Till skolans två resursenheter kommer elever som har behov av extra tid och stöd i alla ämnen. Resursenheterna besöks både av elever som har svårt att nå kunskapsmålen och av elever som strävar efter att nå höga mål. På resursenheterna arbetar idag tre speciallärare.

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett goda resultat. Våra metoder för hög måluppfyllelse är differentierad undervisning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten innebär undervisning och mentorskap på Ekonomiprogrammet men kan även omfatta ämnen eller kurser på Försäljning- och serviceprogrammet. Skolan har ett gott samarbete med Närsam och UF Värmland och ser ung företagsamhet som en viktig del i entreprenöriellt lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i ekonomi och juridik på gymnasiet (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning).  

Som lärare har du god förmåga att kommunicera målen med undervisningen, att tydliggöra din bedömning för eleverna samt planerar och differentierar undervisningen för våra elever. Du skapar en trygg och inkluderande lärandemiljö samt stödjer, motiverar och stimulerar elevernas kunskapsutveckling genom varierande arbetssätt utifrån deras individuella förutsättningar.  

Du behöver ha goda kunskaper om språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt samt erfarenheter av motivationshöjande arbete. Bemötande och förhållningssätt är viktiga egenskaper som vi värdesätter högt.  Vi tror att du har engagemang, förmåga att motivera och drivs av att förmedla dina kunskaper till elever.  Du är strukturerad, drivande och en tydlig ledare i klassrummet. Du är också en viktig roll i både arbetslaget och ämneslaget.

Vi vill att du, vid en eventuell intervju, beskriver dina egenskaper som pedagogisk ledare och hur du arbetar med motivation och differentierad undervisning. Vi vill gärna att du beskriver hur just du blir en viktig roll i skolans arbete för hög måluppfyllelse. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Programmet för fordonsvård och godshantering på den Anpassade gymnasieskolan i Kristinehamn ökar i antal elever och vi behöver nu utöka med en lärartjänst. Tjänsten som yrkeslärare inom Fordonsvård och godshantering omfattar ca 50% men tjänsten kan komma att utökas till 100% beroende på vilka övriga kvalifikationer du har. 

Tjänsten är placerad på Brogymnasiet vars arbetsplats kännetecknas av ett tydligt lagarbete där eleven står i centrum. Eleverna behöver mycket stöd för att lyckas och där kommer du att ha din styrka i arbetslaget som i samsyn skapar en trygg lärmiljö som får eleverna att utvecklas. 

På Brogymnasiet finns förutom den Anpassade gymnasieskolan även programmen EE, EK, FT, FS, IN, NA, SA, TE, VO och IM. Skolan har ca 600 elever och 80 kompetenta medarbetare. Skolan har en väl utvecklad elevhälsoorganisation med specialpedagoger, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt kontinuerligt samarbete med skolpsykologer och skolläkare. Skolan har också en resursenhet där tre speciallärare arbetar med elever som behöver ha ytterligare stöd i studier och studiestrategier. 

Vårt mål är att skolans elever ska få ett trevligt och personligt bemötande och alltid möta professionella och kompetenta lärare för att nå bästa möjliga resultat. Skolans utvecklingsarbete för att öka och höja elevernas måluppfyllelse har gett ett bra resultat. Våra metoder för goda resultat är bland annat formativ undervisning och bedömning, språkutvecklande arbetssätt, kollegialt lärande samt tidiga insatser till elever i behov av stöd. 

Ett av skolans fokusområden är att arbeta med motivationshöjande insatser för våra elever. 

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!

ARBETSUPPGIFTER
Dina arbetsuppgifter är att undervisa och stötta eleverna med att utveckla sina färdigheter i att utföra arbetsuppgifter inom fordonsvård och godshantering.  

Arbetsuppgifter inom yrkesområdet är till exempel rekonditionering av fordon, däckbyte, biltvätt, godshantering, lagerhållning samt fordons- och maskinreparationer.  

Utbildningen ska utveckla elevernas kunskaper om fordon, logistik och service. Vidare ska programmet utveckla elevernas förmåga att välja och använda verktyg, material och metoder för att utföra arbetsuppgifter och arbetsmoment med hänsyn till kvalitet, säkerhet, miljö och ekonomi. 

Du kommer att vara delaktig i anskaffandet av APL-platser (arbetsplatsförlagt lärande) samt vara den som följer upp samt fungerar som stöd åt både elever och handledare på de aktuella arbetsplatserna.

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker är utbildad yrkeslärare med inriktning inom relevant yrkesämne (lärarlegitimation krävs för tillsvidareanställning). Du skall tidigare ha arbetat inom fordonsbranschen och innehar goda kunskaper inom:

• Fordonsteknik
• Fordonsvård
• Godshantering
• Hantering av palldragare och ledstaplare

Har du tidigare erfarenhet av anskaffning av APL-platser samt arbetat med barn och unga i behov av särskilt stöd ser vi detta mycket meriterande. 

B-körkort är ett krav då resor kan förekomma i tjänsten. 

Vi söker dig som genuint uppskattar att arbeta med ungdomar som är behov av särskilt stöd. Du ser möjligheterna i, och uppskattar det otroliga värdet som olikheten hos människor tillför. Genom ett positivt och lösningsfokuserat förhållningssätt skapar du engagemang och delaktighet hos eleverna. Du samarbetar bra med andra människor och har förmågan att bygga tillitsfulla och trygga relationer. Resurstid kan förekomma i tjänsten. 

I tjänsten är det viktigt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan driva ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du har ett lågeffektivt förhållningssätt samt är lugn, stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Slutligen är du trygg i dig själv och visar på ett gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

Intervjuer kan komma att ske löpande.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Är du passionerad för spelutveckling och vill forma framtidens kreativa talanger?

Som lärare och kursansvarig på Indiespelutvecklare har du stora möjligheter att forma kursen efter branschens behov.

Vi erbjuder ett dynamiskt jobb för dig som gillar att vara i en miljö med fokus på spelutveckling där du får använda din kreativitet och konstnärliga ådra för att lära våra deltagare att skapa framtidens spel och skapa portfolier som sticker ut. Du kommer även kunna bygga upp ett internationella nätverk med utländska gästföreläsare.

Bli en del av vårt team och bidra till att forma framtidens spelindustri!

Din arbetsplats
Kristinehamn är folkhögskolan med spelprofil. Här erbjuds en rad kurser både inom analoga och digitala spel. Skolan satsar nu stort på att skapa en optimal miljö för digital spelutveckling och bygger upp ett eget varumärke med Dragon Game Education. Med hög lärartäthet och många lektioner får både deltagare och lärare en fantastisk miljö att vara i och tillverka framtidens spel.

Kristinehamns folkhögskolas är en av Regionens fem folkhögskolor med Region Värmland som huvudman. I organisationen finns möjligheter att utvecklas genom olika roller som till exempel teamledare.

Dina arbetsuppgifter
Du kommer vara kursansvarig för yrkesutbildningen Indiespelutvecklare och ska undervisa i spelutveckling med fokus på grafik, system- och speldesign. Du kommer även undervisa i ljud och spelmusik samt inom företagsbildning och portfolieskapande.

Du har ansvar för att sätta ihop utbildningens moment utifrån kursplanen vilket innebär att boka gästlärare, ordna studiebesök och se till att deltagarna får möjlighet att visa upp sina spel i relevanta sammanhang. I tjänsten ingår det att marknadsföra kursen, kontinuerligt utveckla kursen så att den motsvarar branschens förväntningar samt rekrytera och anta deltagare till kursen.

Du kommer tillsammans med teamet kring digitala spelutbildningar organisera och schemalägga gemensamma moment och lektioner. I tjänsten kommer det ingå att bygga upp och tillsammans med teamet driva skolans egen spelstudio- Dragon Game Studio.

Du behöver inte ha en lärarutbildning utan yrkesskicklighet inom spelutveckling ses som likvärdig.

En viktig del är närheten till branschen och få till ett aktivt nätverkande. Du kommer få denna möjlighet att utveckla ditt nätverk med den Värmländska spelbranschen genom vårt samarbete med Innovation Park och The Great Journey.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en bred kompetens inom spelutveckling med tidigare erfarenhet av att undervisa. Du har goda kunskaper inom grafik så som 2D, 3D samt animation mm. Du ska också ha erfarenhet av, och kunna undervisa i spel-, system- och leveldesign. Du bör även ha god kännedom inom ljud och spelmusik.

För att fungera i rollen måste du ha en god inblick i spelbranschen och ett stort nätverk både nationell och internationellt. Vi vill att du har erfarenhet av företagsbildning och ska kunna handleda våra deltagare i portfolieskapande.

Vi ser gärna att du har en mycket god organisationsförmåga och har lätt att kommunicera i både tal och skrift.

Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden, så välkommen med din ansökan redan idag!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Söker du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad för elever i behov av särskilt stöd? Vi söker dig som gillar utmaningar, varierande arbetsuppgifter och ett härligt arbetslag för timvikariat på anpassad grundskola.

Anpassad grundskola med inriktning ämnen och ämnesområden ligger under norra rektorsområdet. Skolan är uppbyggd på tre klasser: 1-3, 4-6 och 7-9. Anpassad grundskola ämnesområden finns i Hacklehemsskolans lokaler. Här studerar eleverna fem olika ämnesområden: estetisk verksamhet, kommunikation, motorik, vardagsaktiviteter och verklighetsuppfattning. Inriktningen ämnen finns i Stenstalidskolans lokaler och här läser eleverna enskilda ämnen. Varje klass har en pedagog, en klassassistent och flera elevresurser.

Skolan har två fritids där den ena är för elever upp till 11 år och den andra för elever upp till 13 år. Vi har även ett LSS-fritids för äldre elever upp till 21 år. Skolgården är rymlig och har närhet till både skog och lekparker.  

 

Grupperna i såväl skolan som på fritids är små och vi är många medarbetare som tillsammans arbetar med eleven i centrum.

ARBETSUPPGIFTER
Som vikarierande elevresurs kommer du att arbeta med att stödja elever under deras skolgång och fritidsverksamhet. Du stödjer och hjälper elever att hantera olika situationer, både i deras personliga utveckling och i deras kunskapsutveckling. Exempel på situationer kan vara i samband med fritidsaktiviteter, undervisning, hygien och matsituationer. Arbetet är varierande och ingen dag är den andra lik.

KVALIFIKATIONER
Du som söker den här tjänsten har en avslutad gymnasieutbildning och vi ser gärna att du är utbildad barnskötare, fritidsledare, undersköterska eller har annan utbildning som kan bedömas som likvärdig. 

 

Då eleverna hos oss har flera funktionsnedsättningar är det meriterande om du har erfarenhet av: 

•  arbete med barn och ungdomar med intellektuella funktionsnedsättningar
• AKK (alternativ och kompletterande kommunikation) eller TAKK (tecken som alternativ och kompletterande kommunikation) 
• lågaffektivt bemötande.

För att ditt arbete hos oss ska fungera så bra som möjligt är det viktigt att du är trygg, stabil och kontrollerad i stressiga situationer som kan uppstå.  

Det är även viktigt att du är flexibel och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter, då det händer att vi behöver tänka om och ändra vissa av våra moment kopplat till eleverna. Arbetet kräver att du är uppmärksam och kan växla ditt bemötande samt har intresse och vilja att hjälpa våra elever. Då våra elever har olika typer av svårigheter är det viktigt att du har ett lågaffektivt bemötande och är tydlig i din kommunikation. Att du lyssnar och har en god samarbetsförmåga ser vi som en självklarhet.  

 

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen.

Intervjuer och tillsättning kommer att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med din ansökan.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Är du en lärare som värdesätter elevinflytande, trygghet och studiero i ditt arbete? Välkommen att söka ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad! Just nu söker Kristinehamns kommun lärare i Ma/No/Tk för undervisning på stadie 7-9.

Kristinehamns kommun har tre F-9 skolor och till två av dessa söker vi tre lärare i matematik och tre lärare i Ma/No/Tk. 

Kristinehamns historia vittnar om betydelsen av att vara rätt placerad. Här sattes världsmarknadspriset på järn innan det skeppades vidare ut i världen på Vänern. Idag är det en innovativ miljö samt närheten till Karlstad, Örebro, Göteborg och Stockholm som lockar. Kristinehamns kommun bjuder på en vacker och tillgänglig skärgårdsmiljö, en idyllisk stadskärna och möjligheten till ett aktivt och varierande fritidsliv för både barn och vuxna.

ARBETSUPPGIFTER
Som lärare i matematik och no-ämnen i årskurs 7-9 planerar, genomför och utvärderar du undervisningen. Din undervisning utgår från skolans styrdokument och utifrån dessa planerar du undervisningen utifrån ditt och ämneslagets systematiska kvalitetsarbete. Elevinflytande är en självklarhet.

Tillsammans med kollegor arbetar du aktivt med verksamhetens uppdrag och utvecklingsarbete (måluppfyllelse, elevinflytande, trygghet och studiero). Dina arbetsuppgifter utöver undervisningen innebär ett delat ansvar för en klass och egna mentorselever. Du kommer också att hålla i utvecklingssamtal och föräldramöten med elever och vårdnadshavare i klassen. Som lärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Vi ser också den pedagogiska dokumentationen som en självklar del i vårt systematiska kvalitetsarbete och vår verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en lärarutbildning för årskurs 7-9 och har en lärarlegitimation, men vi välkomnar även dig som är i slutskedet av din utbildning. Då språket är vårt främsta redskap behöver du ha goda kunskaper både i tal och skrift på svenska. 

Vi ser det som meriterande om du har:

• erfarenhet av arbete med barn i behov av särskilt stöd
• erfarenhet av att arbeta med språk och kunskapsutvecklande arbetssätt
• kunskap om digitala lärplattformar
• IT-intresse och är öppen för nya digitala lösningar och hjälpmedel.

Vi söker dig som är trygg, stabil och självgående samt en naturlig ledare i undervisningssituationen. Du ska ha god förståelse för att elever tar till sig kunskap på olika sätt och ha förmågan att ge en undervisning av hög kvalité utifrån elevernas olika förutsättningar.   

Du är utåtriktad och relationsskapande och har lätt för att samarbeta med andra. Du planerar och strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt sätt och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande.

ÖVRIGT
Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du ha ett viktigt och roligt arbete där du både kan påverka och göra skillnad för våra elever?

Vi söker nu tre lärare med utbildning i läsinlärning, alternativt speciallärare i svenska till: Södermalmsskolan 4-9, Djurgårdsskolan 4-9, samt Stenstalidskolan 4-9.

Vi är en kommun som sätter eleven i fokus!?

Hos oss i Kristinehamns kommun mötas du av engagerade och kunniga lärare som tillsammans arbetar för elevernas rätt till god utbildning och att stärka deras motivation.? 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola samt kulturskola och fritidsgårdar.

ARBETSUPPGIFTER
I den här tjänsten så kommer du att fokusera på läsinlärning och läsutveckling för elever i årskurs 4-9.

Du genomför och utvärderar läsundervisning för eleverna utifrån behov och du förväntas undervisa elever både enskilt och i grupp. Du skall vara behjälplig i att stärka motivationen till att utveckla språket, skrivandet och framförallt läsningen bland eleverna.

Arbetet sker i nära samarbete med skolbibliotekarie, specialpedagog samt klasslärare och du dokumenterar löpande elevernas progression i sitt lärande.

Du ingår i arbetslag där du delar med dig av erfarenheter, kompetens, idéer och arbetsglädje.

Samarbete med elever, vårdnadshavare och kollegor är en viktig del av uppdraget och du skall tillsammans med övriga pedagoger i arbetslaget ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande.

KVALIFIKATIONER
Vi ser fram emot din ansökan och välkomnar dig som har följande: 

• lärarlegitimation alternativt speciallärarexamen
• utbildning i läsinlärning
• tidigare arbetslivserfarenhet av läraryrket
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, då språket är vårt främsta redskap
• ett stort intresse för läsinlärning hos elever i varierande åldersgrupper

I den här tjänsten är det viktigt för oss att du är självgående, har en god struktur och kan fokusera på rätt saker i stressiga situationer. Vi ser även att du är lugn samt lyssnar och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Både i mötet och i kontakten med kollegor, elever och vårdnadshavare. Du arbetar för att skapa goda relationer och motivation hos de elever som har svårt att hitta sin egen drivkraft. Du har förståelse för elevers olika förutsättningar för att ta till sig kunskap och vi ser gärna att du är kreativ och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken. 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet i den här rekryteringen.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en bra start för barn och ungdomar utifrån deras behov och förutsättningar? Nu söker vi speciallärare till Anpassad grundskola.   

Vår anpassade grundskola är en del av norra rektorsområdet. Här går elever som har intellektuell funktionsnedsättning och som inte bedöms kunna nå grundskolans kunskapskrav. Vi är uppdelade i ämnen och ämnesområden. Vår anpassade grundskola har elever från årskurs 1 till 9 och totalt har vi ca 50 elever. 

Vi söker nu speciallärare som ska undervisa i Ämnen 1-3 eller 4-6.  

Dessutom söker vi en tredje speciallärare som ska undervisa i Ämnesområden 4-9.  

Tillsammans arbetar vi för elevers rätt till bra utbildning och personalen är verksamhetens viktigaste resurs. Som speciallärare bidrar du till att verksamheten utvecklas i rätt riktning och du ger våra elever goda förutsättningar att växa och att utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

ARBETSUPPGIFTER
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att planera och genomföra undervisningen för våra elever. Uppdraget innebär också att du ska planera dina elevresursers arbetsuppgifter och tillsammans med dem ta ansvar för att verksamheten utvecklas så att varje elev ges bästa möjliga förutsättningar för utveckling och lärande. Vi är team som hjälper och stöttar varandra. Förutom den kunskapsmässiga utvecklingen behöver eleverna också stöd i sin sociala utveckling. Våra elever har ofta omsorgsbehov som du behöver hantera. Ett nära samarbete med vårdnadshavare och andra myndigheter är nödvändigt för elevernas bästa.  

Vi söker dig som medvetet arbetar för att skapa en god lärandemiljö som är utmanande, stimulerande och lockar eleverna till nyfikenhet och lärande. Alla elever ska möta vuxna som ser varje elevs unika möjligheter, som skapar förtroendefulla och trygga relationer och visar lust och engagemang i samspelet med eleven.

KVALIFIKATIONER
Utbildning

Legitimerad speciallärare med inriktning intellektuell funktionsnedsättning.

I de här tjänsterna är samarbete A och O, vilket bland annat innebär att du har en god förmåga att lyssna och kommunicera. Du måste vara flexibel så att du kan se möjligheterna i förändringar och ändrade förutsättningar.  

Du behöver vara en stabil person som har förmågan att behålla ditt lugn och kunna ha fokus på rätt saker även när arbetsdagen inte blir som du har planerat.  

Du måste vara bra på att skapa kontakter och underhålla dina relationer och du måste ha förmågan att sätta dig in i elevernas, kollegornas och vårdnadshavarnas perspektiv.  

För att lyckas i den här tjänsten är det viktigt att du är tydlig och att du har god förståelse för elevernas olika förutsättningar så att du anpassar ditt sätt att förmedla ditt budskap till den enskilde eleven och gruppen.

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

An exciting opportunity has arisen for an Industrial PhD Student specializing in subject “Tribology and Mechanical Wear in marine applications”, at Kongsberg Maritime in Kristinehamn. This role offers a unique chance to conduct academic research and earn a doctorate in mechanics, all while being closely connected to the interesting maritime industry.
We are seeking a talented and curious engineer with academic aspirations to drive development and conduct academic/industrial research for Kongsberg Maritime Propeller Products. This position is part of Kongsberg’s contribution to Karlstad University’s (KAU) industrial PhD initiative, the “M3C Research School” (Forskarskolan). The academic research will focus on key areas such as microstructures, manufacturing processes, and mechanical properties.
Upon completing the program, the research student will earn a PhD in Mechanics/Tribology from Karlstad University. This is a 5-year commitment, during which the student will be fully employed by Kongsberg Maritime from the start. The role involves dedicating 80 % of the time to research studies, with the remaining 20 % allocated to operational work within the Product Management Propeller department at KM in Kristinehamn. Typical tasks may include participating in delivery projects, product development, failure investigations, and similar activities. After the PhD is awarded, you will remain as a full-time employee working in with exciting operations.
M3c Research school
M3c is an industrial research school cooperation aiming to, in an interdisciplinary environment, study the correlation between Microstructure, Mechanical properties, Manufacturing processes, and Components (m3c). It contains a consortium of three Swedish universities: Karlstad University, Jönköping University, and the University of Gävle, Research Institute of Sweden (RISE), as well as several strong industrial partners, Uddeholms AB, SAAB dynamics AB, Kongsberg Maritime Sweden AB, BAE Systems Bofors AB, Alleima AB, SSAB EMEA AB. The vision is to, in close collaboration between partners, contribute to the development of advanced alloys by enhancing a fundamental understanding of how different types of defects evolve and how they influence performance. The research school will host 10 talented industrial PhD that will follow the program together in achievement for increased knowledge and bringing value to their respective industrial stakeholders.
Requirements
To be admitted to a university, the general entry requirement for third-cycle studies is that you have been awarded a degree at second-cycle level, achieved at least 240 credits, of which a minimum of 60 credits must have been achieved at second-cycle level, or otherwise acquired equivalent knowledge in Sweden or abroad.
To be considered for this position, you need to have good language skills, with the ability to express yourself on a professional level both in writing and speaking English. A master’s degree and knowledge in Materials Science, Metallurgy, Mechanical Engineering, or an equivalent field is essential.
In addition to the mandatory requirements, it is highly desirable to possess prior knowledge in Tribology or mechanical wear, substantial industrial experience (preferably within the maritime sector) and practical expertise in data analysis and model regression. A proven track record of publishing in scientific journals we also consider as a plus. We highly value your personal characteristics where you bring a curious, positive and result-driven mindset that embraces challenges as opportunities and motivation.
Does this sound like you? We look forward to receiving your application!
Last day to apply is 2025-02-28. Selection and interviews may begin during the application period, as we aim to fill this position as soon as possible. Candidates proceeding in the process may be asked to complete personality and ability tests.
Since we work with customers in the Naval segment, questions related to citizenship will be part of the selection process.
Kongsberg Maritime is a technology pioneer, advancing the maritime industry with zero-emission integrated technologies. Our commitment to sustainability and innovation drives us to solve our customers' toughest challenges. Headquartered in Kongsberg, Norway, we operate in 35 countries with manufacturing, sales, and service facilities worldwide.
In Kristinehamn, we are 310 dedicated employees working in sales, research, development, design, service, training, and assembly of market-leading marine solutions. Our Hydrodynamic Research Centre is one of the world’s premier facilities for marine propulsion system development and testing.
At Kongsberg Maritime, we are committed to the Sustainable Development Goals. The oceans and marine resources are critical to us, and we focus on developing products that reduce emissions and harm to marine life. We believe in a diverse workplace that allows everyone to contribute to their full potential. We are excited that you want to be part of our journey and grow within Kongsberg.
Kongsberg: Protechting People and Planet Visa mindre

Söker du ett viktigt och meningsfullt arbete där du får möjlighet att göra skillnad för ungdomar? Har du tidigare haft en undervisande roll eller funderar du på att studera till lärare? Då kanske du är vår nästa timvikarie på Djurgårdsskolan i Kristinehamn! 

Djurgårdsskolan är en av våra tre F-9 skolor och som ligger i bostadsområdet Djurgården i västra Kristinehamn, ett par kilometer från centrum. Skolan har närhet till såväl skogen som Björkvallens idrottsanläggning och Kristinehamn Arena. Här möts du av många kompetenta kollegor som tillsammans arbetar för alla elevers rätt till god utbildning. 

Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar verksamhet för barn från ett år till och med gymnasieutbildning. Verksamheten omfattar öppen förskola, förskola, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasieskola samt anpassad gymnasieskola. Dessutom finns kulturskola och fritidsgårdar i skolförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
• undervisning på stadie 7-9 (olika ämneskombinationer är möjliga)
• leda och organisera arbetet i klassrummet
• samarbeta med andra lärare i arbetslaget
• undervisningen sker enligt skollag och enligt fastställd läroplan.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en avslutad gymnasieexamen. Vi ser det som fördelaktigt om du har en pedagogisk utbildning, har en pågående utbildning eller tidigare har haft en undervisande roll. Har du god kännedom om skolans läroplan är även det meriterande. Eftersom du kommer att ha mycket kontakt med både kollegor och elever behöver du kunna uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt på svenska. 

För att ditt arbete hos oss ska bli så lyckat som möjligt behöver du vara trygg, stabil och kan skilja på det personliga och professionella. Det är viktigt att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, kommer i tid samt respekterar dina kollegors tid och uppdrag. Du har lätt för att tänka om och anpassa dig till ändrade omständigheter som kan ske på skolan. Samarbete hos oss är a och o där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Det är viktigt att du har lätt för att skapa kontakt och du har god förståelse för människors olika förutsättningar för att ta till sig kunskap.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen. 

Intervjuer och tillsättning kan ske innan ansökningstidens slut, så vänta inte med din ansökan. Varmt välkommen!

ÖVRIGT
Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra.

Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare.

Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.

Varmt välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.

Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre